6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Katastrophe! Nicht empfehlenswert!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Triengen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der kollegiale zusammenhalt auch wenn nicht in jeder Abteilung. Mobbing kommt vor.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunilationslosigkeit, Arbeitsumfeld, der Umgang mit den Produktionsmitarbeitern, Lohnzahlung erfolgt unregelmässig, niedrige Löhne, man wird oder will nicht Verstanden werden.
Verbesserungsvorschläge
Vom hohen Ross runterkommen und mehr Informieren und miteinander Arbeiten.
Produktionsmitarbeiter sind der Pöbel und die Vorgesetzten der König. So fühlt sich jedenfalls an.
Work-Life-Balance
Viele Überstunden machen ohne entegegen kommen.
Karriere/Weiterbildung
Weirerbildung wird gefördert
Vorgesetztenverhalten
Man wird Systematisch runter gemacht.
Kommunikation
Kommunikation zwischen Abteilungen, GL und Produktion, Produktionsleitung und Arbeiter quasi gar nicht vorhanden!
Interessante Aufgaben
Viel "Fliessband" arbeit.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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naja
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Triengen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
hohe Löhne
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Papierflut
Verbesserungsvorschläge
Die Interne Bürokratieschwemme reduzieren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hirarchie
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Triengen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Offenes Ohr, vom hohen Pferd herunter kommen.
Arbeitsatmosphäre
Zunehmend Angst vor bestimmten Führungspersonen. Angst, die eigene Meinung zu vertreten.
Image
5 Sterne Image für Aussenstehende. Ansonsten minus 2 Sterne.
Work-Life-Balance
Zwar selbst verantwortlich, schwer dich bei dieser Firma am Abend zu erholen.
Kollegenzusammenhalt
Je nachdem, welche Abteilung. Mobbing kommt vor.
Vorgesetztenverhalten
Mobbing, man wird ausgelacht, Einschüchterung, Drohung mit Kündigung bei Vertreten der Meinung.
Arbeitsbedingungen
Sehr schlecht.
Kommunikation
Was sie Führungsperson entscheidet, muss ohne wenn und aber getan werden. Auch einmal 4 Samstage hintereinander, Monatelang überstunden leisten.
Gehalt/Benefits
Mindestlohn, keine Chance auf Lohnerhöhung.
Gleichberechtigung
Überhaupt nicht. Entweder man ist jemand aus der Gründerfamilie Biene Fenster oder wohnt in Triengen. Ansonsten überhaupt nicht.
Interessante Aufgaben
Kann es mal geben, oft Fliessbandarbeit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Überforderte Personalführung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Triengen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nein, es gilt oft eine Angstkultur. Es werde oft exempel Statuiert, die bei anderen Mitarbeitern nicht nachvollzogen werden können.
Image
Qualifizierte langjährige Mitarbeiter sind wenige vorhanden. Viele veruchen Ihr Glück an anderen Stellen.
Work-Life-Balance
Durchaus mal Mobing möglich. Aber nicht bewusst, dafür fehlt das Verständnis.
Karriere/Weiterbildung
Habe mitbekommen, dass dies zu 50% mitgetragen wird. Bei kuzen Verpflichtungen.
Gehalt/Benefits
Den Mindestlohn.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mich stört die Lichtverschmutzung. Der Neubau wird nach der Arbeitszeit ausgeleuchtet.
Kollegenzusammenhalt
Ganz unterschiedlich. Hilfbereitschaft ist nicht gegeben, eigenbrödlerei wird sogar gefördert, indem Werkzeug nicht herausgegeben wird.
Vorgesetztenverhalten
Autoritäre, patriarchische Führung, etwelche Mitarbeiter reagieren sogar eingeschüchtert in Gegenwart gewisser Führungspersonen und "verschwinden in der Zeit".
Arbeitsbedingungen
Trotz grossem Neubau, zu wenig Platz.
Kommunikation
Es wird erst informiert, wenn es bereits "passiert" ist und das auch nur, wenn es nicht mehr zu vermeiden ist. Oft werden dann auch falsche Infos verbreitet.
Gleichberechtigung
Da muss man schon Familienmitglied sein, ansonsten ist der Gegenwind enorm.
Interessante Aufgaben
Ist durchaus gegeben, kann allerdings auch mal Fliessbandarbeit sein.
Umgang mit älteren Kollegen
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Mehrfachbewertung
Don't do it
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Produktion in Triengen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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KMU mit Potential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Triengen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Biene durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handwerk (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Biene als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Biene als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.