Eine Hotline ohne Loyalität
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Flexibilität und das Buchungstool sind super.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Vorgesetztenverhalten.
Verbesserungsvorschläge
Loyalität und Wertschätzung zeigen. Eine Möglichkeit schaffen, dass gute Mitarbeiter auch gute Referenzen bekommen. Wenn Probleme auftauchen, konstruktiv lösen. Eine interne Ombudsperson angeben, damit man einer Person nicht so ausgeliefert ist.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeit vor Ort ist super. Hat man mit der Careanesth zu tun, ist es selten etwas Gutes.
Image
Es gibt jetzt einen Newsletter mit Porträts von lauter glücklichen Mitarbeitenden.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt nur Temptraining.
Kollegenzusammenhalt
Seit wir uns vernetzt haben und regelmässig austauschen ist es viel besser.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Chefin äussert sich diskriminierend gegenüber älteren Mitarbeitenden.
Vorgesetztenverhalten
Unsere Vorgesetzte ist meiner Meinung nach manipulativ und launisch. Und wenn ein Problem auftaucht, verteilt sie Donnerwetter am Telefon. Unabhängig davon, ob das Problem durch eigenes Verschulden aufgetaucht ist oder es ein bestehendes systemisches Problem ist.
Arbeitsbedingungen
Die Spitäler gestalten die Arbeitsbedingungen und diese sind gut.
Kommunikation
Es werde oft falsche Infos kommuniziert zur Situation vor Ort. Zum Teil mit Bussgeldandrohungen. Über Weihnachten wird ohne Vorinformation eine neue Software zur Vertragsunterzeichnung eingeführt, für die man eine externe Authentifizierung braucht. Aber die Leute dort sind ja in den Weihnachtsferien und so geht es dann halt nicht und man erhält immer die Remindermails, man solle jetzt endlich seinen Vertrag unterzeichnen. Und man kann so auch seine geleisteten Stunden vorerst nicht eintragen. Das ist typisch Careanesth.
Gehalt/Benefits
Ungefähr Mindestlohn und Nacht- und Sonntagszuschläge. Es gibt keine Transparenz darüber, welche Spitäler auch Samstags einen Zuschlag bezahlen. Keine Spesen, keine Vergünstigungen in der Kantine.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit mit PatientInnen gefällt mir sehr gut.