Nicht zu empfehlen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
50% Rabatt auf reguläre Ware
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider fast alles
Verbesserungsvorschläge
Gutes Personal wertschätzen. Besser entlöhnen. 5 Wochen Ferien.
Work-Life-Balance
Du musst dann arbeiten wenn „sie“ dich brauchen. Meistens geht man als Teilzeitverkäuferin nur 2-3 h arbeiten, damit sie Personal sparen können. Ob du deine Rechnungen bezahlen kannst ist ihnen egal.
Karriere/Weiterbildung
FL werden. Höher kann man nicht gehen.
Gehalt/Benefits
Miserable Sozialleistungen. Nur 4 Wochen Ferien. Mindestlohn. Nur Stundenlohn ausser FL
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Plastik ohne Ende.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Filiale gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere „teurere“ Mitarbeiter werden systematisch raus geekelt und mit jungem „billigem“ Personal ersetzt.
Vorgesetztenverhalten
Jede kann FL werden. Wenn jemand hochprozentig arbeitet wird sie FL, egal ob sie dafür geeignet ist oder nicht. Spielt auch keine Rolle wie der Laden aussieht, hauptsache jemand steht im Geschäft.
Kommunikation
Täglich kommen Mails mit den aktuellen und letztjährigen Zahlen. Jede Filiale wird gegen einander aufgehetzt. Hast du gute Zahlen bist du oben auf der Liste. Hat deine Filiale Minus gemacht, wirst du gross im Mail erwähnt.
Interessante Aufgaben
Immer das gleiche. Ware auspacken, nächste Woche verschiebe oder reduzieren. Kabine und Laden aufräumen. Kasse bedienen.