73 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
73 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
73 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nichts
Gewinnspiele unter Mitarbeitern UND für Kundschaft kann man sich leisten aber einen höheren Lohn nicht? Lieber hätte ich einen Lohn der nicht unter dem Existenzminimum ist statt dass ich einen kleinen Gutschein gewinnen kann. Die Firma ist sowas von geldgeil jeden Tag neue Mails mit jetzt MÜSSEN wir 10% erreichen oder es gibt ein Gespräch mit xy. Ihr übertreibt langsam mit den ganzen Aktionen und Umstellen nicht mal die Kunden konnten es ernst nehmen und fragen die Mitarbeiter ob sie überhaupt anständig verdienen oder geben Trinkgeld als Mitleid.
Alle die höher sind einfach am besten ersetzen oder sie nochmals einen Kurs machen lassen wie man richtig Profesionell handelt…
Einige werden 24/7 gelobt und andere bekommen die kalte Schulter ab
In einer Woche 49h gearbeitet. Sagt alles aus. Ging auch immer weiter so. Mein Pensum war eigentlich NICHT 100%.
Eine Lachnummer.
Meine 166262 Verbesserungsvorschläge (Thema Teamwork) waren nie genug und wurden nie umgesetzt. Da ich aber nach der Ausbildung in 9 anderen Filialen aushelfen musste, sah ich bei einigen noch ein bisschen Hoffnung
Werden gezwungen sich die Seele rauszuarbeiten als wären sie noch 20. Kein Verständnis für ein bisschen vorsichtigeres Arbeiten bei hohem Alter
Ich suchte ein Gespräch unter 4 Augen mit Ihr und erzählte von meinen Anfall und den Behandlungen. Ihre Antwort: "Wir alle haben mal *meine Krankheit* mir geht es auch so." Danach ging sie mir einfach aus dem Weg? Ich war in der Ausbildung. Ich könnte ein Buch schreiben über solche Vorfälle
Im Pausenrümli kein Tisch und kein Stuhl.
Beim Entlassungsgespräch hiess es ich würde meine Aufgaben nicht machen? Bei fast täglich 10-11 h Arbeit? Auf Konfrontation kamen nur unlogische Sachen zurück. Plus nach der Entlassung bekam ich die Wahrheit mit… es wurde über mich gelogen und ich wurde verwechselt Top
Ich handle aus mehrjährigen Erfahrung und wurde nicht ernst genommen, währenddessen jemand mit 3/4 Monate Erfahrung in diesem JOB mir etwas sagen wollte… Sie stand zwar über mir aber bei einigen Sachen wo man sich 0 auskennt sollte man es doch lieber den anderen überlassen und davon lernen. By the way ich lag am Schluss richtig.
Man MUSS alles halbpatzig machen und so schnell wie möglich fertig werden. Reine Katastrophe 4-5 Kabinenstangen, 10 Türme zum auspacken, 13 Seitige Abschriftenliste… usw
Nichts… Nothing …
Alles
Ist nicht alles Gold was glänzt.
Krank zur arbeiten kommen selbstverständlich
Kein Kommentar
Eifersucht, lästerei, nicht kritikfähig
Die im Büro sollten sich lieber weiterbilden.
Selten so eine HR Abteilung erlebt.
Null Sterne
Nichts
Alles
Man sollte sich überlegen wieso es immer Personalmangel gibt Schulung für die FL wie man mit den Mitarbeitern umzugehen hat
Nur lästereien zickenkrieg psychisch nicht tragbar
Lächerlich
Schlimmer gehts nicht darum bleibt denen nieman
Nicht mal für 50 fr die Stunde würde ich da wieder zurück nieee niemals
Arrogant hält sich für was besseres nur am motzen und selber nach Hause gehen und Mitarbeiter bitten SIE nach Lust und Laune auszustempeln
Erwartungen als würde man bei Prada arbeiten
Kann man nur darüber lachen
Die ganzen Abschriften immer nicht normal
Nichts
Die Firma ist nur Gewinnorientiert und hat kein Interesse an seinen Mitarbeiter.
Auch Kundenfreundlichkeit ist leider ein Fremdwort in dieser Firma.
Die ganze Firmenkultur ist schlecht.
Stress, Druck, Konkurrenz untereinander
Ich habe noch kein wirklich gutes Wort von Mitarbeiter über die Firma gehört.
??? Als Teilzeit immer bereit sein auf Abruf, bei wenig Arbeit wird man einfach Heimgeschickt.
Praktisch unmöglich
Stundenlohn ist tief inklusive Ferien und Feiertage und es gibt keinen 13. wenn der Umsatz stimmt gibt es evt. Boni.
Konkurrenz Kampf unter Frauen, jede ist besser.
Eigentlich werden nur junge Mitarbeiter angestellt, als Ältere Mitarbeiter keine Chancen „Aufzusteigen“
Ich kenne meine Vorgesetzte leider nicht wirklich
Viele Läden haben keine richtigen Pausenräume und Pausen werden nicht gerne gesehen.
Kommunikation findet nicht wirklich statt und als Teilzeitarbeiterin muss man sich selber informieren.
Es arbeiten nur Frauen im Verkauf
Eher Eintönig und Stressig
Das alles sehr familiär ist und regelmässig ein Wheinachtsessen stattfindet, bei dem alle über 800 Mitarbeiter zusammenkommen.
Leider nur 4 Wochen Ferien.
Sehr toll. Der Gründer und andere aus der Geschäftsleitung besuchen einem in regelmässigen Abständen und nehmen sich die Zeit, alle Mitarbeiterinnen kennenzulernen. Finde ich wirklich top!
Bei entsprechender Leistung besteht Aufstiegsmöglichkeit. Finde sehr gut, dass interne Mitarbeiter als erstets in Betracht gezogen werden.
Gibt natürlich immer welche, die mehr verdienen allerdings leider auch welche, die einiges weniger verdienen. Deshalb würde ich sagen durchschnittlich.
Wir werden über anstehende Aktionen, Veranstalltungen usw. regelmässig im Voraus per Mail sowie unsere Chciroée Family App informiert. Dadurch ist man immer auf dem neusten stand.
Sehr abwechslungsreich. Geht von Kundenberatung bis hin zur Mitgestalltung der Filiale über.
Grosszügiger mitarbeiterrabatt
Lohn könnte besser sein. Viel zu viele überstunden
Weniger Warendruck
Tolle Kommunikation im Team, super verständnisvolle Filialleiterin, grosszügiger Personalrabatt
Lohn und praktisch keine Sozialleistungen…
Vielleicht sollte man nicht so viel am Personal sparen, besonders nicht, wenn man beinahe jeden Monat Umsatzrekorde bricht… schon frustrierend zu denken dass einige im Saus und Braus leben, und die anderen praktisch unter dem Existenzminimum leben müssen
Ein super tolles Team, zumindest in meiner Filiale. Zickereien gibts halt manchmal überall, aber es ist normal.
Chicorée gilt anscheinend bei vielen entweder als billiger Ghetto-Laden oder als typischer Mutti-Kleiderschrank… gibts schon ein bisschen Wahrheit in diesen zwei Aussagen
Gab schon Wochen, wo ich ausgelastet war bis zum geht nicht mehr, einmal sogar an 6 Tagen in der Woche gearbeitet… aber grundsätzlich hab ich schon schlimmeres gesehen und meistens gibt es nichts, was man in Gedanken nach Hause mitnehmen müsste.
Was für Karriere? Was für Weiterbildung??
Der Gehalt ist ein Witz…. Besonders im Stundenlohn… ich kann mir kaum die Existenz leisten und bin ständig von meinem engsten Kreis abhängig, weil ich so wahnsinnig wenig verdiene.
Abfall wird zwar immer sortiert, aber es werden wahnsinnige Mengen an Plastik verbraucht…
Wie oben genannt - Zicken gibts manchmal überall, wenn viele Frauen an einem Ort arbeiten, aber grundsätzlich schon tolles Personal.
Kassensystem ist neu und einfach zu bedienen, sonst alles auf gutem technischen Stand.
Wöchentliche Updates per Email mit wichtigen Infos, eher gute Kommunikation im Team. Leider werden manche Sachen recht kurzfristig mitgeteilt.
Jeden Tag das gleiche - monotone, überwiegend körperliche Arbeit. Ich fühle mich unterfordert.
Der Geschäftsinhaber war der Beste
Immer ein Druck von oben.
Umwelt orientiert ist nicht die stärke dieser Firma
Mehr auf di Angestellten hören und sie Schätzen
Nicht immer Mehr verlangen
Pünktlicher Lohn
Vielleicht mal überlegen wiso stetiger Personal mangel herrscht!
Löhne anpassen-festanstellung- bessere Sozialleistungen
Die FLs denken sie sind Manager eines riesen Unternehmen. Dabei sind sie nichts ohne die Mitarbeiter
Schlechter Lohn, nur 4 Wochen Ferien
Sehr schlecht
Wichtige Infos nicht an alle Mitarbeiter
Immer das gleiche
So verdient kununu Geld.