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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei CHT Switzerland die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es gibt viele falsche Leute, die nur hinter dem Rücken lästern! Leider auf alle ebenen.
Existiert nicht, viele kommunizieren nur hinter dem Rücken. Keiner kommt direkt. Keine Kommunikation zwischen Management und normalen Mitarbeitern. Das Management ist unglaublich und man kann sie kaum ansprechen. Wenn man mit Kritik kommt, wird man weggeschickt. Auf der höchsten Ebene gibt es keine Selbstkritik und Reflexion. Entweder man kommt und akzeptiert es oder man kann seine Sachen packen und gehen. Der Mitarbeiterrat wird nicht wahrgenommen, also kann man den Mitarbeiterrat gleich auflösen - unnötig.
Das ist noch möglich, leider gehen alle guten Mitarbeiter und vor allem langjährige Mitarbeiter, die tief in der Struktur stecken, und das macht das Ganze absolut kaputt. Die Leute werden durch Amateure ersetzt, die alles noch schlimmer machen. Man sucht nicht nach Qualität, sondern nach "GUT PREIS"....
Das ist in Ordnung, man kann Ihre Arbeit selbst organisieren, kommen und gehen, wie man will. Man kann auch das Fitnessstudio nutzen, aber natürlich muss man sich um die Arbeitsbelastung kümmern, und das ist wirklich nicht einfach. Überstunden werden nicht mehr als etwas Ungewöhnliches angesehen, sondern als normal. Leider gibt es viele Arbeitnehmer, die Überstunden ohne Ende machen und denken, dass es das Richtige ist, zu zeigen, wie viel man "arbeitet", aber leider erbringen genau diese Arbeitnehmer, ehrlich gesagt, kaum Leistungen.
sehr schlecht