Bewerbungen werden offensichtlich nicht gelesen bzw. inhaltlich nicht erfasst
Bewerber/inHat sich 2014 als Führungskraft beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Extrem schlechte Arbeit der HR Abteilung, welche hier präsentiert wird.
Massive Mängel im Umgang mit ambitionierten Bewerbern, welche offensichtlich verschreckt werden sollen. Dies ist erfolgreich gelungen nach versuchter Kontaktaufnahme per e-mail.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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