8 employees rated this employer with an average of 3.5 points on a scale from 1 to 5.
Your company?
Kann man machen, muss man nicht
What I like about the employer
Sozialleistungen & Arbeitsklima
What I dislike about the employer
Führungsproblem
Suggestions for improvement
Die Techniker versuchen mehr zu entlasten
Working atmosphere
Sehr Kollegiales Umfeld
Image
War vermutlich auch schon besser
Work-Life Balance
HomeOffice als Mitarbeiter kann nur mit guter Begründung gemacht werden
Salary/Benefits
Unterer Durchschnitt, dafür aber gute Sozialleistungen
Leadership behavior
Teilweise sehr von oben herab
Working conditions
Keine 2 Arbeitsplätze sind gleich ausgestattet
Communication
Kommunikation von den Vorgesetzten könnte besser sein
Equality
Grosse Lücke zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern
Career/Professional development
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Interesting tasks
Viel Potential, viele tolle Benefits und viele Herausforderungen
What I like about the employer
Ein Arbeitgeber mit einem coolem Team mit guter Stimmung. Der Teamzusammenhalt ist bemerkenswert!
Suggestions for improvement
Den administrativen Prozess im allgemeinen vereinfachen. Vereinheitlichung der Fahrzeugflotte.
Work-Life Balance
Die Auslstung ist bisschen ein auf und ab. Wie es in der Dienstleistungsbranche halt so ist. Der Abbau von Überstunden müsste manchmal konsequenter angegangen werden.
Career/Professional development
Toll! Sei es bei einer längeren Ausbildung oder beim Erwerb einer Herstellerzertifizierung
Collegiality
Top Team welches zueinander schaut.
Interaction with older colleagues
Von jung bis jung geblieben verstehen sich meines Empfindens alle sehr gut.
Leadership behavior
Ich bin zufrieden mit meinem Vorgesetzten. Manchmal habe ich das Gefühl, dass auch ehr zeitweise stark unter Last steht und sich daher vielleicht nicht soviel Zeit für das Team nehmen kann, wie er wünschte.
Working conditions
Riesige Stehtische. Letztens neue Notebooks erhalten. Bei der Ausrüstung allgemein und der Peripherie würde allenfalls ein wenig mehr Einheitlichkeit nicht schaden. Pool Fahrzeuge oder auch persönliche Geschäftsfahrzeuge teilweise sehr alt.
Communication
Die Kanäle für den Informationen dürften etwas vereinheitlicht werden.
Salary/Benefits
Nach Recherchen und Vergleichen mit Bekannten meines erachtens eher im unteren Durchschnitt. Ich finde es ein wenig untransparent, wie sich der Lohn zusammensetzt.
Interesting tasks
Als Techniker kann man sehr viel Einfluss in neue Innovationen und Technologien nehmen, wenn man sich proaktiv damit beschäftigt.
Working atmosphere
Image
Je mehr Führungspersonal eingestellt wurde, desto schlimmer wurde es...
What I like about the employer
Zusätzliche Leistungen wie Handy oder Internetabo
What I dislike about the employer
Trotz Mitarbeiterfluktuation wird nicht viel geändert.
Suggestions for improvement
Lohntransparenz, Aufstiegsmöglichkeiten Mitarbeitende, Kader sollte Selbstkritischer sein (viele Meetings, kein Output)
Working atmosphere
Unter den Mitarbeitern herrscht eine gute Stimmung.
Work-Life Balance
Führungskader ist zu weit weg und bekommt nicht mit, dass viele Mitarbeiter überfordert und stark ausgelastet waren...
Career/Professional development
Weiterbildungen können gemacht werden.
Karriere kann nicht gemacht werden. Es werden keine eigenen Mitarbeiter für Kaderpositionen nachgenommen. Oft versucht man es mit externen Mitarbeitern.
Collegiality
Zwischen den Mitarbeitenden herrscht ein guter Zusammenhalt.
Interaction with older colleagues
Viele langjährige Mitarbeiter haben die Firma in den letzten Monaten verlassen. Dies muss doch einen Grund haben...
Leadership behavior
Teilweise chaotisch und unkoordiniert. An Events oder Anlässen jedoch gut.
Communication
Je mehr Leute in einer Kader oder Führungsposition gekommen sind, desto schlimmer ist die Kommunikation geworden. Jeder macht selber etwas. Es wirkt sehr unkoordiniert und nicht abgesprochen.
Salary/Benefits
Keine Lohnklassen oder ähnlich. Je mehr man fordert desto mehr kriegt man.
Image
Equality
Interesting tasks
Tolle Firma mit schlechter Führung
What I like about the employer
- Zusammenhakt der MA
What I dislike about the employer
keine Führung
Suggestions for improvement
- Mehr Wertschätzung durch Management
- Informationen was Sache ist
-
Working atmosphere
gutes Klima unter den Mitarbeitern, immer ein Späßchen und Hilfsbereit.
Collegiality
Gibt ein graben zwischen Führung und MA, aber unter den Mitarbeitern funktioniert es sehr gut.
Communication
fast keine jeder hat sein Job und macht den auch.
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Benefits
Environmental and social responsibility
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Equality
Interesting tasks
Leiter ICT Service Desk
What I like about the employer
Offene und transparente Firmenkultur
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Benefits
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
Interessant und Gut
What I like about the employer
lokal verankert, Zukunft Orientiert
Suggestions for improvement
Klarer geführt werden. Führung Teams sind nicht wirklich gut
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Benefits
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
ComDataNet besteht aus einem tollen Team über mehrere Standorte und ist ein sehr guter Arbeitgeber.
What I like about the employer
Flexible Arbeitszeiten und sehr grosszügig bei der Ferienplanung
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Benefits
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
Leider nein.
What I like about the employer
Mitarbeiter / Team
What I dislike about the employer
Wertschätzung am Mitarbeitenden.
Schlechtreden über Ex-Mitarbeitende
Work-Life Balance
Man spricht davon, wird aber nicht praktiziert
Leadership behavior
sehr geringe Wertschätzungen am Mitarbeitenden