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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Commodity Supplies die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Commodity Supplies
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Commodity Supplies
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    83%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    83%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    83%

  • Man selbst sein können

    Work-Life BalanceModern

    83%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Je nach dem wer alles im Grossraumbüro war wurden heikle private Themen angesprochen

4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Hat sich im Laufe meiner Anstellung verbessert. Am Anfang war es sehr hektisch und stressig was sich je nach Charakter auf die Mitarbeiter / Kollegen (vorallem die "Neuen Mitarbeitern") übertragen hat.

5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Merkt man vorallem in "schlechteren" Zeiten.

4,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es wurden viele Überstunden gemacht welche aber KOMPENSIERT werden durften!

5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Immer / meistens sehr freundlich und lösungsorientiert.

5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Hatte eine sehr abwechslungsreiche Arbeit, was mir persönlich fast am wichtigsten ist =)

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