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ComputerLinks AGals Arbeitgeber

Schweiz Branche Elektro / Elektronik
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ComputerLinks AG Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,33
Kollegenzusammenhalt
2,67
Interessante Aufgaben
2,83
Kommunikation
2,17
Arbeitsbedingungen
3,22
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,17

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
2,39
Umgang mit älteren Kollegen
3,33
Karriere / Weiterbildung
2,33
Gehalt / Sozialleistungen
2,92
Image
1,67
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

keine flex. Arbeitszeit Homeoffice bei 2 von 6 Bewertern keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung keine Betr. Altersvorsorge keine Barrierefreiheit keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt Coaching bei 1 von 6 Bewertern Parkplatz bei 5 von 6 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 2 von 6 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 1 von 6 Bewertern Firmenwagen bei 1 von 6 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 5 von 6 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 1 von 6 Bewertern Mitarbeiterevents bei 4 von 6 Bewertern Internetnutzung bei 3 von 6 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 20.Okt. 2015
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Management überdenken

Pro

potential

Contra

Management von Arrow ECS brachte sehr schlechtes Klima, führungs und planlos, falsche Kommunikation, falsche Versprechen
Unter CL Führung in den letzten Jahre vor dem Kauf machte es noch/wieder richtig Spass - wirklich schade dass nun alles ändern musste...

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    ComputerLinks AG
  • Stadt
    BRÜTTISELLEN
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
Wie ist die Unternehmenskultur von ComputerLinks AG? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 24.Feb. 2015
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

bis auf einzelne personelle Ausnahmen TOP!

Vorgesetztenverhalten

wie mein(e) Vorredner(in) schon schrieb. ein Chef wie man sich ihn wünscht...
-sehr kompetent und zielstrebig
-kollegial und sozial zugleich (immer ein offenes Ohr)
-klare Ziele, Strategie und Vision
hat dann leider wie alle anderen durch den Aufkauf die neue Firma verlassen...

Kollegenzusammenhalt

wirklich sehr gute neue Kollegen, tolles Team bis Ende 2013!
leider 1-3 Genossen (innen) die Intrigen um Intrigen starteten und diese Plattform mehrfach über Jahre missbrauchten. Ist nun auch mit ein Grund warum ich erst jetzt schreibe. Hoffe das die Motivation für all diese Unwahrheiten nun endlich verflogen ist...

Interessante Aufgaben

sehr interessante und gute Arbeit, gute Partnerschaften zu Herstellern und Wiederverkäufern

Kommunikation

vorbildlich, alle Mitarbeiter wurden umgehend soweit nötig ins Bild gesetzt und meist um Ihre Meinung gefragt und erst genommen.

Umgang mit älteren Kollegen

wie gesagt sehr sozial, auch wenn die Leistung und das technische Verständnis bei +45 Mitabeitern verständlicherweise hinkte, Daumen hoch!

Karriere / Weiterbildung

im Rahmen des möglichen ein offenes Ohr und Hand geboten

Image

leider wie beschrieben durch den Vorgänger von AF und die Intrigen nicht zu toll. Genoss aber enorm an Aufwind bis zum grossen Flop des Aufkaufs....

Verbesserungsvorschläge

  • schade dass er nun zur Geschichte gehört und das Team folglich auch, 80-90% sind weg... die Besten gehen zuerst...

Pro

viel Potential, tolle Kontakte, tolles Team, guter Chef

Contra

dass er verkauft wurde

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    ComputerLinks AG
  • Stadt
    BRÜTTISELLEN
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 19.Feb. 2015
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • hätte nicht verkauft werden sollen, sehr schade...

Pro

vor 2012 planloses Management
danach vorbildlich, kompetent, kollegial und professionell, Zahlen und Motivation stieg erheblich bis Ende 2014

Contra

Aufkauf Arrow, alle 40 alten CL Mitarbeiter sind nun nach dem Aufkauf bis auf ca. 4 gegangen...

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    ComputerLinks AG
  • Stadt
    BRÜTTISELLEN
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2015
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 03.Okt. 2013
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Unsicherheit durch die Uebernahme prägen die Stimmung. Die kaum vorhandene Kommunikation des Management fördert diese Unstimmigkeit.

Vorgesetztenverhalten

Lokal: Wenn das Countrymanagement keine Ahnung von Portfoliogestaltung, Accountmanagement, Forcasting, Margensensibilität, Distribution oder Verkauf hat, muss man sich über die fehlende Zielereichung wundern. Das globale Management ist mit dem Verkauf an die Arrow beschäftigt, sodass lokal eine Marionette eingesetzt wurde.

Kollegenzusammenhalt

Die ohne Erfahrung in der Distribution sind unterwürfig und teilweise hinterlistig. Die erfahrenen Kollegen sind jedoch sehr loyal und kollegial.

Interessante Aufgaben

Wenn es klare Stellenbeschriebe gäbe, wäre es sicherlich interessant.

Kommunikation

Basiswissen bezüglich den Grundlagen der Kommunikation würden im Management sicherlich hilfreich sein.

Karriere / Weiterbildung

Versprechen ja, halten eher nicht.

Work-Life-Balance

Wäre wahrscheinlich gut, wenn die Rahmenbedingungen i. O. wären.

Image

Nach dem Abgang des letzten Managing Directors hat sich leider nichts zum Positiven gewendet.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    ComputerLinks AG
  • Stadt
    BRÜTTISELLEN
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 27.Nov. 2012 (Geändert am 07.Dez. 2012)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

-war schon viel besser
-es wirkt alles künstlich
-Leute haben Angst

Vorgesetztenverhalten

Dem Bericht vom 1.11.12 kann ich nur zustimmen,
-man kann Ihm leider nicht trauen, weil er hinterhältig ist und brandstiftung provoziert intern und extern mit seinen Komplizen.
-er ist besserwisserisch, nur er kann was.
-Äussert sich oft negativ über interne Dinge und Mitarbeiter wie externe über Hersteller und Reseller.
-nicht Loyal weder zur Firma ,Reseller, Herstellern und Mitarbeiter.
-wenig Vorbildfunktion
-sehr negativ eingestellte Persönlichkeit.
-macht leere versprechungen
-kommt inntern und extern nicht gut an, zu arogantes Auftreten.
-das war wohl auch der Grund, wieso er bei der ehemaligen Firma gehen musste, man sagt bei der Computerlinks hat er nun das erreicht was er bei der ehemaligen Firma nicht erreicht habe!

Kollegenzusammenhalt

-zur Zeit miserabel, die Leute trauen sich wirklich nicht mehr gegeneinander, der gute Spirit ist verloren gegangen.
-Viele entäuschte Mitarbeiter über das Verhalten und leere versprechungen die gemacht werden.
-viele negative eingestellte Kollegen
-es sind wirklich immer noch die gleichen die sich negativ über alles mögliche äussern.

Interessante Aufgaben

-hat sich nichts grosses geändert
-Know-how leidet durch die Abgänge
-Kunden Feedback's waren schon besser
-immer noch zuviele Hersteller oder neue

Kommunikation

-nicht offen und transparent, man weiss zur Zeit nicht woran man ist.
-es wurde viel versprochen, jedoch fehlt es an der Umsetzung.
-nicht ehrlich gegen aussen zu Resellern und Herestellern.

Gleichberechtigung

-für die neuen Leute macht man alles um Sie zu behalten.

Gehalt / Sozialleistungen

-nicht alle gleich.

Arbeitsbedingungen

-Know-how nimmt ab.
-die Überlastung ist zur Zeit sehr hoch.

Work-Life-Balance

-was ist das, kann man das essen ?

Image

-leider zunehmend schlechter.

Contra

Soziale Verhalten , Loyalität einiger Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,33
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,50
Arbeitsbedingungen
2,33
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    ComputerLinks AG
  • Stadt
    BRÜTTISELLEN
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 26.Nov. 2013
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    ComputerLinks AG
  • Stadt
    BRÜTTISELLEN
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in