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confiserie 
honold
Bewertung

Schlechtester arbeitgeber den ich jee hatte

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Zürich gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

so ziemlich alles! schlechteste erfahrung die ich jeeeee gemacht habe. empfehle diese frima WIRKLICH NIEMANDEM

Verbesserungsvorschläge

änderung der geschäfzführung

Arbeitsatmosphäre

in meinem team wahren coole leute die gschäfzführung hingegen ist das letzte.

Kommunikation

es wirde nie rechzeitig komuniziert man erfährt wichtige dinge so nebenbei.

Kollegenzusammenhalt

mein team hielt stehz zusammen wahr aber nicht bei allen so

Work-Life-Balance

was ist das? gibt es bei honold nicht man wirt ausgebeutet bis man nicht mehr kann dan weggeworfen

Vorgesetztenverhalten

ich bewerte nur die gschäfzführumg und dieses vehalten geht gar nicht. ich hoffe ihr müsst es nie herausfinden.

Gleichberechtigung

männer frauen schon. aber gelärnt ungelernt nicht. der der leine ausbiödung hat aber doppelt so viel und besser arbeiter als der der eine ausbildung hant wirt unterbezahlt und nicht gewürdigt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

nicht verkauftes essen wirt am abend gespendet.

Gehalt/Sozialleistungen

arbeit für 10 lohn für 0.5

Image

ich glaube kein mitarbeiter arbeitet wirklich gerne dort sie tuhen es weil sie müssen

Karriere/Weiterbildung

weiterbildungen wurden versprochen aber nie eingehalten


Interessante Aufgaben

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-AbteilungHR-Leitung

Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in

Vielen Dank für dein offenes Feedback. Es tut uns sehr leid zu lesen, dass du so negative Erfahrungen gemacht hast.

Positiv ist, dass du den Zusammenhalt in deinem Team und die Kolleg/innen als unterstützend erlebt hast. Auch freut es uns, dass du unser soziales Engagement bei der Lebensmittelspende wahrnimmst.

Die von dir angesprochenen Punkte bezüglich Kommunikation, Work-Life-Balance, Führungsverhalten und Entlohnung nehmen wir sehr ernst. Solche Erfahrungen entsprechen nicht unseren Ansprüchen und wir möchten verstehen, was schiefgelaufen ist.

Gerne würden wir dir die Möglichkeit für ein persönliches Gespräch mit der Geschäftsführung anbieten. Bitte melde dich unter 044 211 05 67 (HR-Abteilung), damit wir gemeinsam über deine Erfahrungen sprechen und mögliche Verbesserungen besprechen können.

Liebe Grüsse
Honold-Team