Ihr Unternehmen?

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CONICA 
AG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Eine Perle im lokalen Wirtschaftsraum mit Potential und Zukunft

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Schaffhausen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Branche, Internationalität, Schnelllebigkeit, wenig Monotonie,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

die Organisation ist (noch) zu klein für die vielen Aufgaben.

Verbesserungsvorschläge

Kompetenzen und Verantwortungen weiterhin fördern, im Bereich Work-Life Balance Aktionen für Mitarbeiter/innen anbieten (Sport etc.), aktive Förderung der Mitarbeiter (Schulungen extern anbieten)

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre und Zusammenarbeit innerhalb der Teams und auch teamübergreifend gut, (situative Ausnahmen gibt es überall und immer mal wieder)

Image

CONICA ist besser als das Image, welches einzelne Personen kreieren

Work-Life-Balance

es wird viel gefordert, daher tut Abwechslung in der Freizeit gut

Karriere/Weiterbildung

ich denke der Weg ist frei für die, die vorwärts kommen wollen

Gehalt/Benefits

Vorsorgeregelung zu Gunsten der Mitarbeiter, auch Reka-Vergünstigung, die Vorgaben werden eingehalten oder übertroffen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgaben werden eingehalten

Kollegenzusammenhalt

tiptop

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter ist sekundär, es geht um die Sache

Vorgesetztenverhalten

tiptop

Arbeitsbedingungen

vertraglich geregelt, kein Thema

Kommunikation

Kommunikation und Informationsgehalt sind gut

Gleichberechtigung

absolut, es geht um die Sache und nicht um Geschlechter

Interessante Aufgaben

die Aufgabenvielfalt erfordert Flexibilität, viel Abwechslung und Herausforderung

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Arbeitgeber-Kommentar

Christian Meyer-Hentschel, Geschäftsführer
Christian Meyer-HentschelGeschäftsführer

Wir freuen uns sehr, dass Sie Teil des Teams sind und aktiv dabei sind, CONICA nach vorne zu bringen. Lassen Sie uns gemeinsam weiter daran arbeiten CONICA noch attraktiver machen. Sportliche Produkte haben wir ja schon...

Herzliche Grüße
Christian Meyer-Hentschel

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.