Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Daheim bleiben die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Kundenorientiert handeln oder Mitarbeiter unangemessen kritisieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der Austausch im Team funktioniert sehr gut; Anliegen werden ernst genommen und wertschätzende Gesprächskultur
Man hilft sich gegenseitig, springt füreinander ein und wir haben Spass miteinander (nicht immer alles so ernst nehmen)
Sehr ausgewogen und entgegenkommend. Fallverantwortliche arbeiten selbständig und planen ihren Tag eigenverantwortlich, was sehr viel Flexibilität zulässt und sehr gut mit dem Privatbereich zusammenspielt.
Jeden Tag etwas neues, wenn man mit Klienten, Angehörigen und Behörden im Kontakt ist.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Der Umgang im Team freundlich, respektvoll und von gegenseitiger Unterstützung geprägt