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Delta 
Security 
AG
Reviews

kununu Score: 3.4Recommendation: 69%
Breakdown

18 employees rated this employer with an average of 3.4 points on a scale from 1 to 5.

Katastrophe

1.1
Not recommended
EmployeeWorked for this company in Weinfelden, Kanton Thurgau at the time of review.

What I like about the employer

Nichts

What I dislike about the employer

Alles

Suggestions for improvement

Nehmen sie nicht an.
Die machen ihr Ding da kann man keine Vorschläge bringen

Working atmosphere

Wirst wie Dreck behandelt

Image

Machen nichts dafür, das es aufrecht erhalten bleibt

Career/Professional development

Keine chance

Salary/Social benefits

Mindestlohn ist nichts

Collegiality

Jeder ist auf sich allein gestellt

Leadership behavior

Arrogant

Communication

Weniger als wenig

Interesting tasks

Wirst abgestellt wie ne Mülltonne


Work-Life Balance

Environmental and social responsibility

Interaction with older colleagues

Working conditions

Equality

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Multiple Review

Erfüllte meinen Anforderungen

3.2
Recommended
Multiple Review
Did no longer work for this company in Weinfelden, Kanton Thurgau at the time of review and has submitted multiple reviews for this employer. (Employees are allowed to review once per year.)

What I like about the employer

War während dem Studium ganz gut. Konnte viele Einsätze machen an meinen präferierten Arbeitsplätze. Danach klang mein Interesse ab und ich war nicht mehr ganz so begeistert. Wenn man viel arbeitet, dann bekommt man gut Einsätze und kann auch was "wünschen".

What I dislike about the employer

Teils sind Gruppenführer nicht die besten und möchten zeigen wie "krass" sie sind und reiten die ganze gruppe in eine Sackgasse. Viele "machos" die einfach prügeln wollen. Teils werden kollegen des EM bevorzugt behandelt


Working atmosphere

Image

Work-Life Balance

Career/Professional development

Salary/Social benefits

Environmental and social responsibility

Collegiality

Interaction with older colleagues

Leadership behavior

Working conditions

Communication

Equality

Interesting tasks

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Multiple Review

Arbeitger mit Ecken und Kante

3.5
Recommended
Multiple Review
Former ManagerDid no longer work for this company in Weinfelden, Kanton Thurgau at the time of review and has submitted multiple reviews for this employer. (Employees are allowed to review once per year.)

What I like about the employer

Abwechslungsreich
Breit gestreutes Trainings Angebot
Firma bleibt sch treu

What I dislike about the employer

Das nicht realisiert wird, wann das Boot zu kentern beginnt
Das gewisse Aufträge belächelt werden, auch die Ausrüstung nicht zweckmäßig ist.
Man oft aus dem EM Auflagen auferlegt bekommt, die unrealistisch sind.

Suggestions for improvement

Weiterentwicklung in allen Stufen
Frauen die gleichen Chancen geben auf allen Führungsebenen
Alle Stufen sollten gleich behandelt werden
Trainingsangebot sind vorhanden, aber es wird immer das gleiche Trainiert. Routine ist zwar sinnvoll, aber ab und an auch mal aus der Komfort Zone heraus weckt Geist und Sinne
Wenn die Alarmglocken schrillen nicht warten bis die ersten springen.
Manchmal wäre weniger mehr
Die Arbeitnehmer sind keine Nummern


Working atmosphere

Image

Work-Life Balance

Career/Professional development

Salary/Social benefits

Environmental and social responsibility

Collegiality

Interaction with older colleagues

Leadership behavior

Working conditions

Communication

Equality

Interesting tasks

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Security auf Abruf

1.6
Not recommended
EmployeeWorked for this company in Weinfelden, Kanton Thurgau at the time of review.

What I like about the employer

Nichts

What I dislike about the employer

Alles

Suggestions for improvement

Mehr auf Qualität setzen und nicht jeden einstellen. Es gibt mehrere hundert Mitarbeiter die kaum Einsätze geleistet haben.

Working atmosphere

Auf Konzerten gibt es oft zu wenig Informationen und immer wieder neu Leute

Image

Siehe Zeitungen

Work-Life Balance

Rufen an wenn sich jemand kurzfristig abmeldet.

Career/Professional development

Bei den kleinsten Ausbildungen muss es bewilligt werden.

Salary/Social benefits

Mindestlohn, Auszahlungerdt am 10

Collegiality

Egoistisch

Interaction with older colleagues

Werfen geschätzt da die meisten langf dabei sind

Leadership behavior

Ausbeuterisch

Working conditions

Mies.

Communication

Die meisten Vorgesetzten sind nicht freundlich

Interesting tasks

Justiz. Assistenz Aufgaben. Konzerte langweilige Aufgaben


Environmental and social responsibility

Equality

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Guter Arbeitgeber

4.5
Recommended
ManagerWorked for this company in Weinfelden, Kanton Thurgau at the time of review.

Work-Life Balance

Hat man als Teilzeitmitarbeiter selber in der Hand

Salary/Social benefits

Im Verhältnis zu anderen Firmen höher, die Branche sollte genrell mehr bezahlen, ein Puzfrau erhält zum Teil mehr.

Collegiality

In den meisten Fällen sehr gut, durch die grösse zum Teil etwas schwiriger

Interaction with older colleagues

Werden sehr geschätzt, da vorallem sehr viel Erfahrung vorhanden ist.

Interesting tasks

Ist in dieser Branche immer sehr unterschiedlich


Working atmosphere

Image

Career/Professional development

Environmental and social responsibility

Leadership behavior

Working conditions

Communication

Equality

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Multiple Review

Nicht jeder wird gleich behandelt. Zu viele Schwachköpfe die zeigen wollen "wie krass" sie sind

3.7
Recommended
Multiple Review
EmployeeWorked for this company in Weinfelden, Kanton Thurgau at the time of review and has submitted multiple reviews for this employer. (Employees are allowed to review once per year.)

What I like about the employer

Wunschliste. Ich arbeite wann ich will und nicht wann der Arbeitgeber will. Ich kann den Arbeitsort selber aussuchen

Suggestions for improvement

Leute die zeigen wollen wie "Krass" sie sind, sollten keine Ghfr sein.

Image

Gelten oftmals als zu agressiv und schläger typen

Work-Life Balance

Arbeiten auf Wunsch. Man hat eine Wunschliste und trägt sich ein.

Career/Professional development

Im Monatsbrief sind oft Weiterbildungen ausgeschrieben

Collegiality

Ganz unterschiedlich. Wenn man immer mit seinen Kumpels arbeitet ist der Zusammenhalt sehr sehr gross

Working conditions

Manchmal wird man 10h alleine gelassen

Salary/Social benefits

Ich denke der Gehalt ist gut gegenüber anderen Sicherheitsfirmen


Working atmosphere

Environmental and social responsibility

Interaction with older colleagues

Leadership behavior

Communication

Equality

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Besser als die Konkurrenz!

4.6
Recommended
Temporary workerWorked in Production in Weinfelden, Kanton Thurgau at the time of review.

What I like about the employer

Direkte und offene Kommunikation.

What I dislike about the employer

Bei durchgehenden Aufträgen, werden aktuell wenige lange Dienste geplant (>8h) anstatt mehrerer kürzerer (<=8h). Dadurch sinkt die Meldebereitschaft der Teilzeitmitarbeiter sich zu melden.

Suggestions for improvement

Das Thema Gleichberechtigung auf Stufe Basic, Delta und in der oberen Führung angehen. Richtig umgesetzt kann die Firma davon profitieren.

Working atmosphere

Die Arbeitsatmosphäre in der berner Filiale ist top. Es ist ein gutes Miteinander mit einem starken Zusammenhalt.

Image

Das Image von früher stimmt nicht mehr mit der heutigen Firma überein. Es wird auf Qualität und professionelles Auftreten geachtet.

Work-Life Balance

Kann als Teilzeit-Mitarbeiter gut gesteuert werden. Die Einsatzplanung verläuft geradlinig und transparent.

Career/Professional development

Die Firma bietet diverse interne Weiterbildungen an. Motivierte und fähige Mitarbeiter werden gefördert.

Collegiality

Ist absolut gegeben. One Team, One Way.

Interaction with older colleagues

Auch ältere Mitarbeiter werden geschätzt und entsprechend eingesetzt.

Leadership behavior

Es wird direkt und militärisch geführt. Trotzdem angepasst auf die jeweilige Situation, mit Herz und Kopf.

Working conditions

Vor kurzem wurde eine neue Uniform eingeführt mit angepasstem Reglement. Mit dieser lässt sich bei jeder Witterung konfortabel arbeiten.

Communication

Es wird über moderne Kommunikationswege direkt kommuniziert.

Salary/Social benefits

Branchenüblich gemäss GAV

Equality

Hier hat die Firma im generellen Nachholbedarf.

Interesting tasks

Für jeden sind interessante Dienste dabei. Ab und zu gibt es auch weniger interessante Dienste zu besetzen. Das ist aber Teil des Business.

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Wunschlisten

3.9
Not recommended
EmployeeWorked for this company in Weinfelden, Kanton Thurgau at the time of review.

What I like about the employer

Teamwork, gute Erreichbarkeit

What I dislike about the employer

Umgang mit Einsatzplanung.
Mitarbeiter werden auch mal auf andere Einsätze verlegt, weil dort Bedarf besteht.
Aufgaben bei den Einsätzen werden nicht transparent kommuniziert.
Mitarbeiter können auch mal 8 Stunden am Absperrgitter stehen oder an einer Tür.

Suggestions for improvement

Man kann sich zu Diensten auf Wunschlisten eintragen.
An diesen Tagen sollte man auch Zeit haben, aber ob man arbeitet steht erst eine Woche davor fest... manchmal auch nur kurzfristig.

Die SPADO Mitteilung also Einsatzaufgebot wird per Mail gesendet. Besser wäre ein Anruf, weil die Eintragung der Wunschlisten bereits Wochen her sein kann.

Zudem ist die Übertragung der Wunschtermine in den Kalender nicht möglich. Sprich die Übersicht zu behalten ist dementsprechend schwer. Die bestätigten Wunschlisten sind im Nachhinein nicht mehr einsehbar.


Working atmosphere

Image

Work-Life Balance

Career/Professional development

Salary/Social benefits

Environmental and social responsibility

Collegiality

Interaction with older colleagues

Leadership behavior

Working conditions

Communication

Equality

Interesting tasks

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Multiple Review

Eine Firma, die einem eine Chance gibt, zu arbeiten. Wenn man sich auf die Firma einlässt, ist man sehr gut eingebettet.

4.7
Recommended
Multiple Review
EmployeeWorked for this company in Weinfelden, Kanton Thurgau at the time of review and has submitted multiple reviews for this employer. (Employees are allowed to review once per year.)

What I like about the employer

Abwechslungsreiche Arbeit.
Flexibel

What I dislike about the employer

Das vieles als selbstverständlich angeschaut wird.
Wertschätzung ging ein wenig verloren

Suggestions for improvement

Den Frauen endlich die Möglichkeit geben auch in der obersten Führungsetage arbeiten zu dürfen.

Working atmosphere

Kollegial, Familiär

Image

Es wird gelebt was geschrieben wird.

Work-Life Balance

Sehr flexibel

Career/Professional development

Es werden interne Kurse angeboten.
Man word geförfert wenn man die externen Weiterbildungen besuchen möchte.

Salary/Social benefits

Gehalt ist entsprechend dem Leistungsniveau.

Environmental and social responsibility

Firma versucht Klimaneutral zu handeln

Collegiality

Gute Teamarbeit

Leadership behavior

Immer ein offenes Ohr

Working conditions

Wurde im Aussendienst aufgerüstet.

Communication

Offen und direkt

Equality

Hinken immer noch ein wenig hinter her. Frauen haben noch immer nicht die gleiche Anerkennung wie Männer, in Führung.


Interaction with older colleagues

Interesting tasks

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Froh dass ich nicht mehr bei diesen Unternehmen arbeite!

3.1
Recommended
Former Temporary workerDid no longer work for this company in Weinfelden, Kanton Thurgau at the time of review.

What I like about the employer

Abwechslungsreiche Aufgaben.

What I dislike about the employer

Wunschliste immer ausgefüllt und nicht zum Dienst eingetragen. Ein ander Mal zum Dienst erschienen doch war ein Systemfehler und konnte wieder nachhause gehen.
Schlechte Buchhaltung.
Unfreundliche Vorgesetzte.

Suggestions for improvement

Ich habe mich monatelang zur Verfügung gestellt auch für mehrere Tage in der Woche um zu arbeiten doch wurde nie für einen Dienst eingetragen. Der Anruf im Büro hat auch nicht geholfen.

Work-Life Balance

Teilzeit Arbeit ist das beste. Würde nie 100% in diesem Betrieb arbeiten wollen. Man wird sonst hin und her geschickt.

Career/Professional development

Ein Motivationsschreiben weil man nach einer Beförderung fragt? Nicht verständlich. Sollte klar sein wieso man sich weiterbilden möchte. Wer möchte schon für immer stehen bleiben und nicht nach mehr verlangen.

Salary/Social benefits

Ändert mal die Buchhaltung. Bei jeder Lohnauszahlung war etwas falsch oder mir wurde der Lohn nicht ausgezahlt und dann hiess es ich solle auf den nächsten Monat warten. Frechheit!

Leadership behavior

Man hat kein Verständnis bei Abmeldung vor Dienstbeginn. Ist mir 2 mal passiert und einmal davon hatte mein Auto einen Schaden. Mir wurde fast gezwungen am Arbeitsort zu erscheinen! Am Telefon immer mit arroganter Stimme und kein Verständnis.

Communication

Paar mal wurde mir vergessen die Informationen (Spado) per E-Mail zu senden.

Interesting tasks

Naja. Es gab Interessante Aufgaben die Aufgrund von Corona gestrichen wurden wie z.B. Konzerte oder Fussball matches. 8 Stunden lang nur stehen ist nicht interessant.


Working atmosphere

Image

Environmental and social responsibility

Collegiality

Interaction with older colleagues

Working conditions

Equality

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

We are committed to transparency

This is how kununu makes money.

Questions about reviews and salaries

  • Based on 19 experiences of current and former employees, Delta Security is rated an average of 3.3 out of 5. This score is below the average for the Support and Service sector (3.6 points). 50% of the evaluators would recommend Delta Security as an employer.
  • Based on 19 ratings, employees like the Collegiality, Interaction with older colleagues and Image factors about the company the most.
  • In addition to positive feedback, employees also have suggestions for improvements to the employer. Based on 19 ratings, employees think Delta Security can improve as an employer in the area of Equality.