Wenig Perspektiven für engagierte Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Transparenz, Ehrlichkeit, Vertrauen
Arbeitsatmosphäre
Abteilung angenehm
Kommunikation
HR wenig transparent
Gleichberechtigung
Vertrauen zählt wenig
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung gering wie beim „Bund“ üblich
Image
etwas angestaubt
Karriere/Weiterbildung
nur mit guten Kontakten
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege
Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns als Arbeitgeber zu bewerten.
Ich bedaure sehr, dass du die Perspektiven von engagierten Mitarbeitenden mit "wenig" beurteilst. Die Arbeitsatmosphäre in der Abteilung nimmst du dagegen als "sehr gut" und den Kollegenzusammenhalt, den Umgang mit älteren Kollegen, das Umwelt-/Sozialbewusstsein sowie die Work-Life-Balance als "gut" wahr.
Gerne lade ich dich ein, mir in einem persönlichen Gespräch deine Einschätzung darzulegen – ein konstruktiver Austausch liegt mir am Herzen.
Sehr gerne kannst du dich bei mir per E-Mail (caroline.ryf@metas.ch) melden. Ich freue mich auf den Austausch.
Beste Grüsse
Caroline Ryf