Ihr Unternehmen?

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F. 
Stuber, 
Transporte 
AG
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei F. Stuber, Transporte die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
F. Stuber, Transporte
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
F. Stuber, Transporte
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    83%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    83%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    83%

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    83%

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Ich finde das Klima toll. Alle mit allen per DU.

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3,0
KommunikationFührungskraft

Die Kommunikation kommt für mich manchmal ein wenig spät oder garnicht.

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4,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Es bilden sich gefühlt keine Grüppchen.

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5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Absolut top. Jeder hat die Möglichkeit die 46 Stunden in 4 Tagen zu arbeiten und einen zusätzlichen freien Tag geniessen.

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4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

überschaubares Team

4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gibt quartalweise Sitzungen, wichtiges wird in die Whatsapp-Gruppe gepostet und auf dem Info Dashboard angezeitg