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AG
Bewertung

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Früher war es besser... ich bin aber kein Nostalgiker!

2,5
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Jona gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Nicht nur von Wertschätzung sprechen sondern auch (vor)leben.

Work-Life-Balance

Präsenzzeit ist alles... Engagement...

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der einzelnen Abteilungen OK

Umgang mit älteren Kollegen

Mir wurde nach knapp 40 Dienstjahren vom VR mitgeteilt dass ich zu alt bin!

Vorgesetztenverhalten

Frisch ab der Schule

Arbeitsbedingungen

Gemäss GAV

Interessante Aufgaben

Spannende, abwechslungsreiche Tätigkeiten


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Florian ThomaGeschäftsführer/CFO

‘’Früher war es besser…’’ Ich glaube früher war es nicht besser als heute, aber bestimmt war es anders, was vermutlich für damals auch gut war.

Die heutigen Anforderungen an ein Unternehmen, insbesondere mit Schweizer-Produktionsstandort, steigen von Tag zu Tag und setzt eine hohe Flexibilität und Änderungsbereitschaft des ganzen Betriebes und damit auch der Mitarbeitenden voraus. Der grösste Teil unserer Mitarbeitenden hat dies mittlerweile erkannt und bringt die notwendige Bereitschaft für den stetigen Veränderungsprozess mit. Als typisches KMU sind wir sehr an langjährigen und guten Fachkräften interessiert. Alle Mitarbeitenden bekommen bei uns eine 2. oder sogar 3. Chance sich bestmöglich in die Firma einzubringen und werden nicht einfach aufgrund des fortgeschrittenen Alters oder vielen Dienstjahren ‘’ausgemustert’’. Umgekehrt setzten wir aber auch den entsprechenden Willen und Bereitschaft für Veränderung und hohe Teamfähigkeit voraus. Das junge Führungsteam bringt viele neue Aspekte (mit Fokus auf Praxis und nicht Schulbeispiele) in die Unternehmung, welche sich bisher sehr positiv auf die gesamte Entwicklung ausgewirkt haben…

Juni 2018/ Florian Thoma, Geschäftsführer

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.