Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 5 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bessere Kommunikation und bei Entscheidung auch die betroffen im Prozess fragen.
Nicht mehr das, was es vor 5-10 Jahren noch war.
Heiligenschein gegen aussen: Licht brennt den ganzen Tag, Heizung wird auf 25 Grad gestellt, etc.
Wollen beispielsweise Lehrabgänger behalten, aber schätzt deren Wert nicht, ganz nach dem Motto: "einmal Lehrling, immer Lehrling".
Auf dem Papier sind es tolle Arbeitszeiten und schöne Arbeitsräume.
Welche Kommunikation?
Die Vorgesetzten geben sich selber eine Lohnerhöhung, aber bei allen anderen muss gespart werden.
Es wird zwischen jung und alt, Mann und Frau unterschieden.
Mobbing
Stressige Arbeitstage
Ausserhalb der GL sehr gute, freundschaftliche Zusammenarbeit
Kommunikation gleich null - inkompetente Führung
Mangelhaft
Produkte, Strategie, Mitarbeiter
Abhängigkeiten im Konzern
Kaderleute besser ausbilden
Worklife Balance besser steuern
Das ich nicht mehr dort arbeite.
Alles andere.
Man sollte die Kommunikation einmal überprüfen. Zudem sollte man prüfen ob es vielleicht als angebliches CH-Unternehmen nicht besser machen würde nach CH-Kultur die Führung zu gestalten und nicht nach DE-Kultur (Geiz ist geil..)
HR Kommuniziert nicht mit Zuständigen Personen. Andere MA's sagen nichts, wenn Praktikanten meinen, sie hätten mehr Ahnung von der Materie als andere MA's die schon Jahre auf dem Beruf arbeiten. Um Arbeiten zu bekommen muss man fast schon betteln..
Ich solle entweder mein ganzes Leben in einem Ort aufgeben oder über 6h pro Tag Pendeln.. Nur weil HR und Vorgesetzte nicht mit einander gesprochen haben.
Die Langjährigen haben einen guten Zusammenhalt. Aber neue werden abgelehnt.
Man konnte sich zwar an den Vorgesetzten wenden, welcher auch versucht hat etwas zu bewegen aber jedoch auch der kann nichts sagen.
Schlecht Kommuniziert. Man Spricht nicht wirklich mit einander. Man wird für die eigene Zuständigkeit nicht mit einbezogen sondern es wir einfach hinter dem Rücken abgemacht und man weiss nicht was nun sache ist.
Man wird abgespiesen mit 0815 Antworten und behauptungen welche sicherlich nicht stimmen.
Ich sass die ganze Zeit nur rum auch wenn ich nach Tätigkeiten gefragt habe..
- Weltweit vertretten_x000D_
- sehr Vielfältige Arbeit
- schlechte interene Komunikation
Jeder soll sich der Probleme bewusst sein und sich achten und es soll immer überprüft werden ob alle Informiert werden welche die Informationen benötigen
Feintool ist ein aus meiner Sicht gesehen guter Arbeitgeber welcher auf die Bedürfnisse der Arbeitnehmer eingeht.
Die Räumlichkeiten sind leider nicht mehr zu 100% geeignet.
So verdient kununu Geld.