Schlecht,schlechter, GALVASWISS
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Bereitschaft für Verbesserung, kein offenes Ohr für die Mitarbeiter, Nepotismus, schlechter Umgang mit den Mitarbeitern, Arbeitszeit, Arbeitsrechte werden misachtet, keine Anlaufstelle für Mitarbeiter, die Probleme am Arbeitsplatz haben, und und und und..........
Verbesserungsvorschläge
Hoffnungslos. Hier kann nichts verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Keine Fairness, kein Lob vom Vorgesetzten, keine Wertschätzung vom Vorgesetzten; Arbeitsklima geprägt von Misstrauen, Unzufriedenheit und Chaos
Kommunikation
Keine Transparenz betreffend Boni, keine Information zu nichts. Direkte Vorgesetzte wissen nur zu drohen mit der Kündigung. Bei Konflikten wird kein Dialog gesucht, Gespräche mit den Mitarbeitern werden gemieden. Alles in allem, Null Führungsfähigkeiten.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich der Nächste!
Jeder schaut nur für sich. Zum Teil verständlich, da alle Angst haben den Job zu verlieren. Anderseits werden dadurch die Misstände nur schlimmer. Und die gibts im Überfluss. Die Mehrheit versucht die Gunst der Schichtleiter/ Vorarbeiter zugewinnen. Dann ist man sicher. Egal wenn dadurch andere benachteiligt werden.
Work-Life-Balance
"Jeder Mitarbeiter hat die Arbeit zu erledigen, welche im delegiert wurde"
Mit anderen Worten, Überstunden auf Tagesordnung. Samstagsarbeit ist Regel, keine Ausnahme. Es wird erwartet, dass man auch am Sonntag arbeitet. Seit Jahren werden 3Schichten durch 2Schichten abgedeckt (04:00-01:00) .
2 Mal im Jahr Betreibsferien; 2-3 Wochen in Winter + 2Wochen im Sommer. Dadurch bleibt wenig Spielraum übrig für individuelle Ferienplanung
Vorgesetztenverhalten
Unter aller Sauu. Kein Wunder...Der Standort seit Monaten führungslos,alle Schlüsselpositionen unbesetzt. Und das unfähige Mittelmanagement macht in dieser Zeit, was es will. Nur mit einem Ziel: eigene Boni auf Kosten der Mitarbeitergesundheit und Produktqualität zu erhöhen. Unmenschlich, diskriminierend, respektlos, zeigen keine Wertschätzung, fachlich inkompetent, tyranisierend, unorganisiert, unrealistische Zielvorgaben, keine nachvollziehbare Entscheidungsfindung
Interessante Aufgaben
Nein
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist DAS Fremdwort in diesem Unternehmen. Allgemein gilt, Herkunft vor Kompetenz oder Leistung.
Umgang mit älteren Kollegen
Kaum ältere Mitarbeiter in der Abteilung.
Langjährige Mitarbeiter haben keine Aufstiegsmöglichkeiten.
Arbeitsbedingungen
Katastrophal. Schlimmer als zu Beginn der Industrialisierung. Arbeitsrecht und Arbeitssicherheit werden täglich misachtet. Mitarbeiter haben keine Möglichkeit sich zu wehren. Arbeitgeber hat nur Profit im Kopf, auf Kosten der Gesundheit. Moderne Skllaverei.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In diesem Unternehmen, Nebensache.
Gehalt/Sozialleistungen
Tiefer Grundlohn. Seit Jahren keine Lohnerhöhung. Monatlicher Bonus möglich, jedoch keine transparente Verteilung. Wer schleimt, z.Bsp. dem Chef während Arbeitszeit beim Umzug hilft, hat wahrscheinlich bessere Chancen auf guten Bonus. Leistung wird nicht zwingend belohnt.
Image
Sehr schlecht. Man muss nur die offenen Stellen anschauen.....keiner will hier anfangen.
Karriere/Weiterbildung
Intransparente Kriterien für den beruflichen Aufstieg. Inkompetente Vorgesetzte fördern ja niemanden, der eine Gefahr für sie selbst sein könnte. Wären sie doch blöd dies zu tun.