Flugbegleiter:in Lohn in der Schweiz: Einkommensmöglichkeiten in der Luftfahrtbranche

In deiner Rolle als Flugbegleiter:in spielst du eine entscheidende Rolle für das Wohlbefinden und die Sicherheit der Passagier:innen an Bord. Diese abwechslungsreiche Arbeit, die mehr als nur ein Beruf ist, bietet dir die Chance, die Welt zu entdecken. Der Steward bzw. Stewardess Lohn bzw. der Lohn eines Flugbegleiters / einer Flugbegleiterin wird durch die Tarifverträge der Fluggesellschaften festgelegt. Dein Einkommen kann durch Zuschläge für unregelmäßige Arbeitszeiten, Nachtarbeit sowie durch weitere Qualifikationen und deine Erfahrung in bestimmten Dienstleistungsbereichen oder auf Langstreckenflügen erhöht werden.

Dein Lohn als Stewardess / Steward: Wie viel verdient man als Flugbegleiter:in in der Schweiz?

Die Tätigkeit eines Flugbegleiters bzw. einer Flugbegleiterin unterscheidet sich deutlich von der Routine eines üblichen 9-to-5-Jobs.

Nach Angaben unserer Nutzer:innen auf kununu liegt der durchschnittliche Jahreslohn für Flugbegleiter:innen bei 44.900 CHF brutto. Das niedrigste verzeichnete Einkommen beginnt bei 36.700 CHF, wohingegen der Spitzenlohn bei 56.200 CHF liegt.

Dein monatliches Einkommen als Flugbegleiter:in entspricht 3.742 CHF. Von diesem Betrag müssen noch Steuern und Sozialabgaben abgezogen werden. Dein Netto-Lohn als Flugbegleiter:in bzw. dein Steward / Stewardess Lohn in Netto kannst du mit gängigen Brutto-Netto-Rechnern deiner Wahl berechnen.

Dein Einstiegslohn als Flugbegleiter:in vs. dein Einkommen nach zehn Jahren

Der Lohn von Flugbegleiter:innen in der Schweiz wird stark durch ihre Berufserfahrung bestimmt. Direkt nach Abschluss ihrer Ausbildung befindet sich der Anfangslohn vieler Flugbegleiter:innen in der Regel zwischen 40.600 CHF und 44.500 CHF brutto jährlich.

In den ersten Berufsjahren, bis zu drei Jahren Erfahrung, liegt der Einstiegslohn für 9.9% der Flugbegleiter:innen zwischen 36.700 CHF und 40.600 CHF, je nach Kanton und Fluggesellschaft.

Mit der Zeit und zunehmender Erfahrung, insbesondere nach einem Jahrzehnt im Beruf, erfährt der Lohn eine deutliche Steigerung. Flugbegleiter:innen mit langjähriger Erfahrung können einen Jahreslohn im Bereich von 52.300 CHF bis 56.200 CHF erwarten, was ihre erweiterten Kenntnisse und ihren wichtigen Beitrag zur Borddienstleistung und Sicherheit reflektiert.

Deine Aufgaben als Flugbegleiter:in: Viel mehr als Reisen allein

Die Position eines Flugbegleiters oder einer Flugbegleiterin ist begehrt, weil sie eine besondere Verbindung zwischen Arbeitsleben und der Lust am Reisen schafft. Doch abseits dieser ansprechenden Seite wartet ein herausfordernder Beruf, der neben hoher Resilienz auch erfordert, in stressigen Situationen durchweg freundlich und professionell zu bleiben.

Als Flugbegleiter:in spielst du eine zentrale Rolle bei der Sicherstellung der Sicherheit und beim Service an Bord für die Passagier:innen. Die Vorführung der Sicherheitsrichtlinien ist lediglich ein Anfang. Wenn es darauf ankommt, machen deine Aktionen den Unterschied, um sowohl kleine als auch große Zwischenfälle gekonnt zu bewältigen. Es ist ebenso entscheidend, dass du es genießt, den Passagier:innen einen exzellenten Service zu liefern, und damit wesentlich zu einem angenehmen Flugerlebnis beizutragen.

Flugbegleiter:in Ausbildund bzw. Steward / Stewardess Ausbildung: Welche Voraussetzungen gibt es?

Für den Berufseinstieg als Flugbegleiter:in ist in der Regel eine spezifische Ausbildung nötig, die von den Fluggesellschaften selbst angeboten wird. Um für diese Ausbildung in Betracht gezogen zu werden, musst du bestimmte Kriterien erfüllen, wie:

• ein Mindestalter von 18 Jahren,
• hervorragende Sehkraft,
• eine Körpergröße zwischen 1,60 und 1,96 Metern,
• fließende Kenntnisse in Englisch, idealerweise ergänzt durch weitere Sprachen.

Nachdem du den Auswahlprozess erfolgreich durchlaufen hast, beginnt eine Schulungsphase, die mehrere Wochen bis Monate andauern kann und mit einer Abschlussprüfung endet. Die Ausbildungsinhalte decken ein breites Spektrum ab, darunter Sicherheits- und Notfallprozeduren, Erste-Hilfe-Maßnahmen, Kundenservice und den angemessenen Umgang mit Passagieren. Zusätzlich erwerben die angehenden Flugbegleiter:innen Wissen über die Grundlagen der Luftfahrt, Kommunikationstechniken und den Umgang mit der Ausrüstung an Bord.

Nach dem erfolgreichen Abschluss der Prüfung und einer anschließenden Probezeit werden die Bewerber:innen offiziell als Flugbegleiter:innen eingestellt.