Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

Gemeinde 
Oberglatt
Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Arbeitsagoge

1,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 als Arbeitsagoge beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine Altersdiskriminierung


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dominic PlüssGemeindeschreiber

Es tut mir leid, dass wir Sie enttäuschen mussten und Sie für die Stelle nicht berücksichtigen konnten. Unsere Anstellungen erfolgen nach einem professionellen Prozess und auch die Gespräche werden auf Augenhöhe mit den Bewerbenden geführt. Leider dauern Absagen bei Kandidaten, welche in die engere Wahl kommen, manchmal ein bis zwei Wochen. Wir bemühen uns, diesbezüglich den Prozess zu verbessern, sind jedoch auch abhängig von den Kandidaten. Vom Vorwurf der Altersdiskriminierung distanzieren wir uns. Wir haben ein transparentes und faires Auswahlverfahren in welchem unerfahrene und erfahrene Bewerbende gleiche Chancen erhalten.

Anmelden