3 von 20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Kollegenzusammenhalt
Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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3 von 20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 0%
Gut aber könnte auf jeden Fall besser sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Luzern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitende Arbeitszeiten und Arbeitsort, Snacks und Events.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele Leute haben sich bei getAbstract gemütlich gemacht
Verbesserungsvorschläge
Lebt Euren Ethos aus
Arbeitsatmosphäre
Die Atmospähre ist gut - international.
Image
Das Image stimmt nicht mit der Realität überein.
Work-Life-Balance
Es wird darauf geachtet dass der Work-Life-Balance gut ist.
Karriere/Weiterbildung
Erstaunlich: Eine Firma im E-Learning Bereich bietet wenig bis keine Karriere oder Weiterbildung von sich aus an.
Gehalt/Benefits
Tiefer als üblicher Branchenlohn
Kollegenzusammenhalt
Der Umgang ist gut. Für viele ist und war getAbstract der erste Arbeitsort.
Vorgesetztenverhalten
Zum Teil unprofessionell und unfair - obwohl das Motto von getAbstract doch anders lautet? Deshalb bin ich auch weg.
Kommunikation
Kommunikation ist wie in anderen Betrieben nicht optimal und es fehlt oft an Transparenz. Erstaunlich, wenn man bedenkt dass diese Firma so viel Wissen zur Verfügung hat.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Extrem engagiertes Team
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Luzern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
vor allem, wenn die Chefs ihren Enthusiasmus versprühen
Work-Life-Balance
Es wird zwar hart gearbeitet, aber man hat auch die Freiräume, mal früher zu gehen oder später zu kommen.
Kollegenzusammenhalt
Ziemlich gut. Streitigkeiten unter Kollegen gibt es wenn überhaupt nur deshalb, weil allen das Unternehmen und sein Auftreten nach aussen wichtig sind.
Umgang mit älteren Kollegen
haben wir fast nicht :-D
Vorgesetztenverhalten
getAbstract ist zu klein als dass alles reguliert und nach strikt nach Vorschrift gehandhabt werden müsste. Aber dadurch gibt es vielleicht auch mal hier eine willkürliche oder da eine undurchsichtige Entscheidung oder dort eine Entscheidung, die nächste Woche wieder vergessen ist. Andererseits weiss man sicher, dass es keiner der Vorgesetzten hier jemals böse meint.
Arbeitsbedingungen
Kein Grund zur Klage - und die Lage des Büros (nah am See) macht viel aus.
Kommunikation
Um wirklich alles mitzubekommen, das wichtig sein könnte, muss man Augen und Ohren schon offenhalten.
Gleichberechtigung
sehr international, familienfreundlich - aber ganz oben sehr männlich.
Interessante Aufgaben
Wer keine interessanten Aufgaben hat, ist selbst schuld.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Spannendes Unternehmen mit vielen Möglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Luzern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass man sich frei bewegen kann und nicht für jede Aktion Rechenschaft ablegen muss. Es wird auf Mitarbeitervertrauen gesetzt und das spürt man auch. Man wird konstruktiv kritisiert und das finde ich schön. So kann man sich weiterentwickeln und wird gleichzeitig nicht gepeinigt.
Arbeitsatmosphäre
Freundschaftlicher und kollegialer Umgang miteinander.
Image
meiner Meinung nach sehr gut. Junges Unternehmen mit viel Potential in jeglichen Bereichen. Sehr akzeptiert von Medienpartnern, Partnerschaften und Kunden.
Work-Life-Balance
Da man sich die Zeit selber einteilen kann, ist das kein Problem. Man kann auch mal Joggen gehen über den Mittag oder bei einem Tischfussballspiel, Dart oder Tischtennis sich ablenken.
Karriere/Weiterbildung
wird unterstützt und individuell behandelt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt. Man versucht möglichst wenig Strom zu verbrauchen. Es gibt interne Statistiken wie hoch der Energieverbrauch ist. Jedes Jahr wird dieser ausgewertet und versucht zu verbessern.
Kollegenzusammenhalt
Junges, dynamisches Team mit ähnlichen Interessen. Gemeinsames Mittagessen, oder Ideenaustausch wird hoch geschrieben.
Vorgesetztenverhalten
Die Manager sind Menschen und das ist sehr wertvoll. Man wird fair behandelt und hat die Möglichkeit sich selbst einzubringen und das Unternehmen mitzuentwickeln.
Arbeitsbedingungen
Prima. Büro gleich am See. Mit Ausblick. Höhenverstellbare Tische. Helles Office.
Kommunikation
Klar und transparent. Man muss sich die Infos manchmal selber zusammen suchen, aber das gehört halt in eine Start-Up Mentalität hinein.
Gleichberechtigung
bis jetzt habe ich keine Unterschiede festgestellt.
Interessante Aufgaben
Man ist sehr frei in der Arbeitsplanung. Es gibt Jahresziele, die man selber herunterbrechen kann. So ist man flexibel und kann sich die Zeit prima einteilen.
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
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