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Grand Hotel Bellevueals Arbeitgeber

Schweiz Branche Tourismus/Gastronomie
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Grand Hotel Bellevue Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,50
Kollegenzusammenhalt
2,50
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,50
Arbeitsbedingungen
2,50
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
1,50
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Image
1,50
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

keine flex. Arbeitszeit kein Homeoffice Kantine bei 1 von 2 Bewertern keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung keine Betr. Altersvorsorge keine Barrierefreiheit keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt kein Coaching kein Parkplatz keine gute Verkehrsanbindung keine Mitarbeiterrabatte kein Firmenwagen kein Mitarbeiterhandy keine Mitarbeiterbeteiligung keine Mitarbeiterevents keine Internetnutzung keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 03.März 2013
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Leider fehlt von ganz oben eine korrekte Linie und ein korrektes Verhalten gegenüber den Mitarbeitern.

Kollegenzusammenhalt

In unserer Abteilung war die Kollegialität Super.
Man hat sich gegenseitig unterstützt.

Gleichberechtigung

Frauen werden vom GM als Menschen 2. Klasse behandelt und nicht ernst genommen. Er war zu lange in Asien...

Karriere / Weiterbildung

Keine Förderung, da Saisonhotel und man bekommt nicht das Gefühl vermittelt, das man in der nächsten Saison wieder Willkommen ist.

Gehalt / Sozialleistungen

Minimumlöhne und keine Benefits.
Also auf deutsch:
Schlechter Umgang mit Mitarbeitern zum Minimum Lohn.
Sogar langjährige festangestellte Mitarbeiter werden nicht offiziell verabschiedet.

Arbeitsbedingungen

Gute Infrastruktur.
Einmalig schönes Produkt.

Verbesserungsvorschläge

  • Grundlagen für den Umgang mit Mitarbeitern schaffen die in anderen Betrieben Vorraussetzung sind. Längerfristiges Denken und professionelles Management gewünscht, dann kommt man als MA vielleicht auch gern wieder, aber so nicht. 

Pro

Gute Infrastruktur und ein schönes Hotel.

Contra

Leider fehlt es an einem Ziel und einer Linie von ganz oben. (Also den einen Tag so und den anderen Tag genau umgekehrt).
Fehlende Vorbildfunktionen, Minimumlöhne teilweise nicht LGAV konform, fehlende Motivation für Mitarbeiter.
Ich empfinde es als schlechtestes Geführtes Hotel wo ich je gearbeitet habe.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00
  • Firma
    Grand Hotel Bellevue
  • Stadt
    Gstaad
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2013
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
Wie ist die Unternehmenskultur von Grand Hotel Bellevue? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 17.Sep. 2016
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten
  • Firma
    Grand Hotel Bellevue
  • Stadt
    Gstaad
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2016
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige