49 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
49 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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49 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keine offene Info - vieles versteckt
Bessere Führung -
Ok
Keine
Mehrheitlich gut
Verschieden
Verschieden
Von oben nach unten katastrophal
Keine
Spannender Bereich
Trotz Krisenstimmung herrscht eine optimistische und sehr kollegiale Atmosphäre im Haus!
Essen
Das Arbeitszeugnis ist nach Monaten nach der Beendigung des Arbeitsverhältnisses noch immer nicht fertig. Auch nach Kommunikation mit dem HR und Fristsetzung kommt nichts. Man hat keine Wahl ausser sich an die zuständigen Behörden zu wenden.
Das Geläster, falsche Versprechungen, unfähige/ nicht qualifizierte Leitungspersonen.
Mehr auf Mitarbeiter hören denn die machen die ganze Arbeit
Sehr anstrengend da immer gelästert wird, andere Mitarbeiter haben ihre Emotionen nicht im Griff und werfen das Telefon an die Wand.
Immer Überzeit geleistet da chronisch unterbesetzt aber es wird kein neues Personal angestellt.
Eine Karriere wird versprochen aber dann nimmt man ohne Mitteilung eine andere Person für die Funktion und tut so als wäre der Plan nie anders gewesen.
Sehr schlecht bezahlt, hauptsache die Leitungen bekommen genug
Katastrophe. Keine Ahnung vom Beruf oder was seine Angestellten machen. Vorne etwas sagen und hintenrum mit anderen Leitungspersonen lästern. Absolut nicht für den Mitarbeiter da.
Alles sehr veraltet, Geräte fallen immer wieder aus.
Es wird nichts kommuniziert.
Kurze Dienstwege
Freundliches Auftreten über alle Hierarchiestufen
Kommunikation verbessern
Führungskräfte schulen
Mobbing konsequent unterbinden:
Faire und transparente Bezahlung:
Mitarbeiter ernst nehmen und einbeziehen
Es gibt keine Weiterbildungsmöglichkeit. Es wird anfangs versprochen, aber dies stimmt nicht.
Das Team haltet zusammen und verstehen sich untereinander.
Die Kommunikation ist miserabel – wichtige Informationen werden entweder gar nicht oder viel zu spät weitergegeben. Rückfragen bleiben oft unbeantwortet. Mitarbeiter werden gegeneinander ausgespielt, was das Arbeitsumfeld sehr belastend macht.
Es wird leider schlecht kommuniziert. Es werden Dinge an den Kopf geworfen, welche gar nicht zutreffen.
Der Lohn ist in keiner Weise angemessen für die geleistete Arbeit. Trotz hoher Anforderungen und zusätzlicher Aufgaben gibt es keine faire Bezahlung oder Wertschätzung.
Ich arbeite sehr gerne im GZO.
Meine Arbeit wird gesehen und wertgeschätzt.
Die Führungspersonen begegnen einem auf Augenhöhe und unterstützen, wo sie können.
Insgesamt ist es ein Ort, an dem ich mich fachlich und menschlich sehr wohlfühle.
Ich arbeite als Sitzwache.
Egal auf welcher Abteilung man eingeteilt ist, man trifft nur freundliche, hilfsbereite Mitarbeiter an.
Ich freue mich immer, wenn ich im Spital Wetzikon einen Einsatz habe und hoffe, dass das Spital bestehen bleibt.
Es gibt nichts schlechtes zu sagen.
Sehr gute Zusammenarbeit
Sehr gut
Seht gut
Alle Mitarbeiter sind sehr freundlich
Trotz aktueller Ungewissheit, in meinen Augen weiterhin eine sehr kollegiale Atmosphäre. Die Menschen im GZO geben weiterhin ihr Bestes und ich erlebe viel Unterstützung von Teammitgliedern und Vorgesetzten.
Ich habe die Erfahrung gemacht, wenn der Arbeitnehmer den Wunsch äussert und sich aktiv einsetzt für eine Fort- oder Weiterbildung erfährt man in der Regel Unterstützung. So habe ich die Erfahrung gemacht.
Ich erlebe die Zusammenarbeit auf der Abteilung und v.a. im Bildungsteam als sehr wohlwollend und motivierend.
sehr unterstützend
Die Arbeitsbedingungen finde ich überwiegend gut. Teilweise haben wir Mühe mit dem WLAN, welche aber ernst genommen werden.
Die Kommunikation hat sich signifikant verbessert seit die GL sich verändert hat. Es zeigt sich nun eine wirklich offene und ehrliche Kommunikation und auch eine zeitnahe. Dies hilft mir als Mitarbeiterin extrem, mit positiver Haltung weiter zu machen.
sehr abwechslungsreiche Aufgaben
In der aktuell etwas schwierigeren Phase schafft es unser CEO a.I. eine hoffnungsvolle und wertschätzende Atmosphäre zu schaffen, dass das GZO auch wieder bessere Zeiten erleben wird.
Essen
Nur das Kader ist bei der BVK Pensionskasse versichert, die super ist. Der Rest ist bei Swiss Life, die sehr schlechte Konditionen hat, auch zugunsten GZO.
Der HR ist eine Kathastrophe. Lohn falsch oder zuwenig ausbezahlt, falsche Berechnung des Lohnes, wieder zugunsten des GZO. Arbeitsverträge x-mal
falsch ausgestellt, sehr anstrengend gewesen. Auf den HR sollte sich ein Arbeitnehmer verlassen können, was nicht so war, da man alles kontrollieren musste.
Wenn ein Arbeitnehmer 100% gearbeitet hat, dann auf 80% reduziert und das Ferienguthaben nach der eigenen Kündigung ausbezahlt werden muss, da die Ferien nicht bezogen werden konnten, wird nicht der Schnitt über das Jahr berechnet, sondern nur 80% Ferienguthaben ausbezahlt, was ein ziemlicher Verlust war und ich Tage gratis für das GZO gearbeitet habe.
Sehr gut
Veraltete, nicht wirtschaftlichen Software und Abläufe, alles kompliziert und aufwendig. Das kann nicht rentieren
500.- weniger für gleiche Arbeit als in anderen Kliniken.
So verdient kununu Geld.