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Haefele Schweiz Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,57
Vorgesetztenverhalten
2,43
Kollegenzusammenhalt
2,43
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,57
Arbeitsbedingungen
3,43
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,14
Work-Life-Balance
3,00

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,29
Umgang mit älteren Kollegen
2,33
Karriere / Weiterbildung
2,14
Gehalt / Sozialleistungen
2,86
Image
1,71
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 3 von 7 Bewertern kein Homeoffice Kantine bei 1 von 7 Bewertern keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 3 von 7 Bewertern keine Barrierefreiheit keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt Coaching bei 2 von 7 Bewertern Parkplatz bei 4 von 7 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 2 von 7 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 3 von 7 Bewertern Firmenwagen bei 2 von 7 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 2 von 7 Bewertern keine Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterevents bei 2 von 7 Bewertern Internetnutzung bei 2 von 7 Bewertern keine Hunde geduldet
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Filter

Bewertungen

  • 21.Feb. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Leistungsorientierter, kollegialer Umgang

Vorgesetztenverhalten

Offen, geradlinig und unterstützend

Kollegenzusammenhalt

Gut mit Verbesserungspotential

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben mit Handlungsspielraum

Kommunikation

Offene, ehrliche und vertrauensvolle Kommunikation

Gleichberechtigung

In allen Bereichen beide Geschlechter vertreten

Umgang mit älteren Kollegen

Wissen und Erfahrung älterer Kollegen/innen wird geschätzt und genutzt

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten unter Berücksichtigung unternehmerischer Ziele werden gefördert

Gehalt / Sozialleistungen

Leistungsorientierte Entlohnung, gute Sozialleistungen

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Hard- und Softwareausstattung. Gute allgemeine Büroausstattung

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Optimierbares Umweltbewusstsein / Unternehmerisch vertretbares gutes Sozialbewusstsein

Work-Life-Balance

Vorhanden bei guter Selbstorganisation

Image

War in der Vergangenheit besser, wieder auf dem richtigen Weg

Verbesserungsvorschläge

  • Weiter den eingeschlagenen Weg gehen

Pro

Klare Zielvorgaben
Family Spirit
Fordern und Fördern
Regelmässige Schulungen

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Häfele Schweiz AG
  • Stadt
    KREUZLINGEN
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
Du hast Fragen zu Haefele Schweiz? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!

Arbeitsatmosphäre

Leistungsorientierter, kollegialer Führungsstil

Vorgesetztenverhalten

Ausgeglichenes Verhältnis zwischen fordern und fördern wird angestrebt

Kollegenzusammenhalt

Kontinuierliche Verbesserungen werden auf den Weg gebracht

Interessante Aufgaben

Vielfältige, abwechslungsreiche und selbständige Aufgabenbereiche

Kommunikation

Offene, vertrauensvolle Kommunikation innerhalb der Organisation

Gleichberechtigung

Wird gelebt

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrungen und Wissen wird geschätzt und genutzt

Karriere / Weiterbildung

Wer will und wo für das Unternehmen sinnvoll immer möglich!

Gehalt / Sozialleistungen

Leistungsgerechte Entlohnung

Arbeitsbedingungen

Hard- und Software Ausstattung TOP
geregelte Arbeitszeiten
Mehr Ferien als üblich

Work-Life-Balance

Auf ein gesundes Verhältnis wird geachtet

Image

Aus dem Tal auf dem Weg nach oben

Verbesserungsvorschläge

  • Weiterhin den manchmal steinigen Weg gehen

Pro

Sozialkompetenz
Family Spirit
Aufwärtstrend nach GF Wechsel

Contra

Kein Homeoffice für Mitarbeiter in der Verwaltung

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Häfele Schweiz AG
  • Stadt
    KREUZLINGEN
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 02.Jan. 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Die Bude schließen

Pro

Nichts

Contra

Alles

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
1,00
  • Firma
    Häfele Schweiz AG
  • Stadt
    KREUZLINGEN
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 19.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Null soziale Kompetenz , einige Mitarbeiter werden bevorzugt weil sie alles tun um vor dem Chef gut da zu stehen .

Umgang mit älteren Kollegen

ältere Kollegen werden hin und her geschupst müssen alle Arbeiten übernehmen ob sie wollen oder nicht .

Karriere / Weiterbildung

Es steigen nur Leute auf die gut im Schauspielern sind und den Chef immer bei Laune halten praktisch die Ja Sager und Kadaver Gehorsam MA.

Image

Was die Schweiz betrifft , Kunden halten die Firma für nicht fähig und kaufen nur wenn sie gute Preise bekommen oder sonst ein Profit , Ware die der Mittbewerber nicht hat.

Contra

Als die Geschäftsführung über Deutschland lief , sehr gut, danach no Comment

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
1,00
  • Firma
    Häfele Schweiz AG
  • Stadt
    KREUZLINGEN
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 03.Okt. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Jeder gegen jeden

Vorgesetztenverhalten

Arrogant altmodisch

Kollegenzusammenhalt

Nicht wirklich

Interessante Aufgaben

Super Produkte

Karriere / Weiterbildung

Nur für Ja Sager

Arbeitsbedingungen

Gut

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Gut

Image

Im Eimer

Verbesserungsvorschläge

  • Eine GF wie vor 6 Jahren finden
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten
  • Firma
    Häfele Schweiz AG
  • Stadt
    KREUZLINGEN
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 11.Apr. 2017 (Geändert am 18.Apr. 2017)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

allgemeine Stimmung ist negativ

Vorgesetztenverhalten

sind Detailverliebt aber verlieren den Blick für das Wesentliche

Kollegenzusammenhalt

im Team ok

Pro

flexible Arbeitszeiten

Contra

keine struktur, schlecht organisiert, der Blick für das Wesentliche fehlt.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    Häfele Schweiz AG
  • Stadt
    KREUZLINGEN
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2016
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 20.Jan. 2016
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Schlecht, so wie es von der Führung vorgelebt wird

Vorgesetztenverhalten

Unprofessionell

Kollegenzusammenhalt

könnte besser sein

Interessante Aufgaben

Spannend, Interessante Lösungen

Contra

Führungskultur wie in Deutschland, nicht vorhandene Kommunikation von oben, sehr schlechte Wertschätzung der Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Häfele Schweiz AG
  • Stadt
    Klarsreuti
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe