Haus 

Wieden

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zusamenhalt und gute Leistungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gibt keine schlehte Arbeitgeber sonder Barriere welch Arbeitsgeber hindern um zu gute Arbeitgeber zu bleiben

Verbesserungsvorschläge

Dinste Optimiren und individuel anpasen,Stempelkarte eventuel in betrib setzen

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme und freundliche Arbeitsatmosphäre.

Karriere/Weiterbildung

Vile Angebode stehn offen ,zu wenig interese

Gehalt/Benefits

Es mus überpruft werden

Kollegenzusammenhalt

In meine Beruf könte ich Erfarung sammeln in 7 Filialen von die 7 Orte Witabuchs ist vorbildlich in zusammenhalt und zusammen Arbeit

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Troz schwere Zeiten und enderungen die Menschlichkeit ist da.

Kommunikation

Es wird vorbildlich kommuniziert.

Gleichberechtigung

Jede Mitarbeiter wird gleich behandelt

Interessante Aufgaben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-Trotz Kündigung mehrere Mitarbeiter ca. 11 MA innerhalb 6 Monaten. Wurde nicht gehandelt. Die Bewohner tuen mir sehr leid, wie viele Unfälle und Todesfälle der BW aufgrund mangelnder aufmerksamkeit der Pflege muss noch passieren damit Vitabuchs die Augen öffnen????!!!

Verbesserungsvorschläge

-bessere Entlohnung
-wertschätzung der Mitarbeiter
-QV und PDL ersetzen
-Vitabuchs und Spitex gemeinsam ist ein Konkurrenzkampf. Welches nicht funktionieren wird.
-MA welche neu hier eingestellt werden (mein Beileid) werden so Manipuliert das alles Perfekt aussieht!! Entscheidet euch für eine bessere stelle wenn Ihr noch ein leben haben wollt.

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima war insgesamt eher negativ. Konflikte wurden selten konstruktiv gelöst, und Mitarbeitende erhielten nur wenig Unterstützung.

Work-Life-Balance

Kaum möglich, kurzfristige Plan Änderungen, Überstunden. Täglich geteilte Dienste für Pflege welches nicht mal die 12 stunden ruhe gewährleistet.

Karriere/Weiterbildung

Egal welche Ausbildung oder Weiterbildung machst, Sie wollen von dir das Maximale Profitieren. Das heisst wen du dich für eine Weiterbildung entscheidest wirst du für 2-3 Jahre verpflichtet sein dort zu bleiben und dich einzuschleimen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viel Plastik verbrauch.

Kollegenzusammenhalt

Im Team herrschte häufig eine Kultur, in der viele in erster Linie versuchten, sich selbst abzusichern. Anstatt in schwierigen Situationen gemeinsam nach Lösungen zu suchen, wurden bei Notfällen oder Fehlern oft andere Mitarbeitende verantwortlich gemacht. Dies führte zu Misstrauen und erschwerte eine konstruktive Zusammenarbeit.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzten PDL, QV, BB, ABV führen einen Konkurrenz Kampf mit Pflege Abteilungen. Wenn du Kritik oder eigene Meinung bildest, wirst du das den ganzen Jahr noch Negativ spüren (Nachträgliche Vorgesetzte)

Arbeitsbedingungen

Trotz Chronischer Personalmangel werden Bewohner Zimmer aufgefüllt bis zum Limit und auf kosten von Pflegeabteilungen.

Kommunikation

Es fehlte an transparenter Und offener Kommunikation. Rückmeldungen waren selten und Informationen wurden unzureichend weitergegeben.

Gleichberechtigung

Ältere Mitarbeiter bekommen alles was Sie wollen.

Interessante Aufgaben