Keine Wertschätzung als Mitarbeiter
Gut am Arbeitgeber finde ich
Breites Informatik-Spektrum, sehr interessante Arbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung des Mitarbeiters, Verhalten von Oben
Verbesserungsvorschläge
Selbstreflexion, Umgang mit Mitarbeitern überdenken, Loben und Wertschätzen lernen. Arbeitslast besser verteilen, mehr Techniker einstellen. Burn-Outs ernst nehmen. Hinter seinen Mitarbeitern stehen.
Arbeitsatmosphäre
Der "kleine" Mitarbeiter wird wenig geschätzt und auch "klein" behandelt.
Der Kunde ist wichtiger als der Mitarbeiter, Rückendeckung ist keine zu erwarten. Oft befindet sich man in doppelter Defensive.
Die Firma hat bereits mehrere Burn-Outs zu verzeichnen, dies wird aber nicht als Anlass zu einer Selbstreflexion genommen.
Image
Trotz vielen Techniker-Wechseln immer noch angesehen bei den Kunden
Work-Life-Balance
Es wird Bereitschaft auch in den Ferien erwartet, wenn man die Ferien überhaupt nehmen kann. Viel Abend- und Wochenend-Arbeit.
Karriere/Weiterbildung
Um als Firma gewisse Lieferanten-Status zu halten, werden von den Mitarbeitern sogar verlangt Weiterbildungen zu machen.
Gehalt/Benefits
Für Zürich eher im Mittelfeld
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Firma übernimmt Tier-Patenschaft und spendet regelmässig
Kollegenzusammenhalt
Durch die den Druck und das Verhalten von Oben entsteht ein toller Team-Spirit. Jeder würde alles für den Anderen fallen lassen, Know-How wird grosszügig weitergegeben.
Umgang mit älteren Kollegen
Mitarbeiter 45+ wurden ohne Vorwarnung entlassen.
Vorgesetztenverhalten
Keine Rückendeckung, keine Unterstützung, es wird immer noch mehr verlangt.
Burn-Outs werden ignoriert und sogar Witze darüber gemacht.
Arbeitsbedingungen
Grossraumbüro, Parkgarage. Verpflegungsmöglichkeiten in nächster Nähe.
Neuster Standard von Virtualisierungen, Hosting
Kommunikation
Es findet keine Kommunikation statt oder gar Falsche. zB werden Mitarbeiter entlassen ohne Vorwarnung und dies nach offiziellem Statement, dass KEINE Mitarbeiter entlassen werden.
Gleichberechtigung
Technikbranche-entsprechender Frauenanteil, jedoch gleichberechtigt
Interessante Aufgaben
Enorm breites Informatik-Spektrum. Selten langweilige Arbeit, immer was Neues. Möglichkeiten mit Spezialisten zusammen Neues zu erlernen.