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9 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,2
Score-Details

9 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

aso... Ihr sucht also doch immer noch, obwohl Ihr ja die so zahlreichen & guten Kandidaten hattet... Stümperhaft, passt!

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Intercycle AG in Sursee als Produkt Manager (m/w) intercycle ag, Sursee (Luzern) beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ehrlichkeit währt am längsten...


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wertschätzend & Persönlich

4,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Intercycle AG in Sursee als Junior Key Account Manager beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Lidija Kostadinovic, Head of HR
Lidija KostadinovicHead of HR

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber

Vielen Dank für dein tolles Feedback!

Es bedeutet uns viel zu hören, dass du den Bewerbungsprozess als positiv empfunden hast – auch wenn es dieses Mal leider nicht geklappt hat. Uns ist es wichtig, jeder Bewerbung mit Wertschätzung und Transparenz zu begegnen, und dein Feedback zeigt, dass wir auf dem richtigen Weg sind.

Wir behalten dich auf jeden Fall für zukünftige Möglichkeiten im Blick und würden uns freuen, wenn sich unsere Wege bald wieder kreuzen. Bis dahin wünschen wir dir weiterhin viel Erfolg und alles Gute!

Herzliche Grüsse
Lidija Kostadinovic

Wurde im Talentpool aufgenommen

4,7
Bewerber/inHat sich 2025 bei Intercycle AG in Sursee beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

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Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

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Arbeitgeber-Kommentar

Lidija Kostadinovic, Head of HR
Lidija KostadinovicHead of HR

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber

Vielen Dank für dein tolles Feedback!

Es bedeutet uns viel zu hören, dass du den Bewerbungsprozess insgesamt als positiv empfunden hast – auch wenn es dieses Mal leider nicht geklappt hat. Uns ist es wichtig, jeder Bewerbung mit Wertschätzung und Transparenz zu begegnen, und dein Feedback zeigt, dass wir auf dem richtigen Weg sind.

Wir behalten dich auf jeden Fall für zukünftige Möglichkeiten im Blick und würden uns freuen, wenn sich unsere Wege bald wieder kreuzen. Bis dahin wünschen wir dir weiterhin viel Erfolg und alles Gute!

Herzliche Grüsse
Lidija Kostadinovic

Klarer Ablauf und Kommunikation

4,9
Bewerber/inHat sich 2025 bei hostettler ag sursee in Sursee als Abteilungsleiter Logistik beworben.

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Professionalität des Gesprächs

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Arbeitgeber-Kommentar

Lidija Kostadinovic, Head of HR
Lidija KostadinovicHead of HR

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber

Vielen Dank für dein tolles Feedback!

Es bedeutet uns viel zu hören, dass du den Bewerbungsprozess insgesamt als positiv empfunden hast – auch wenn es dieses Mal leider nicht geklappt hat. Uns ist es wichtig, jeder Bewerbung mit Wertschätzung und Transparenz zu begegnen, und dein Feedback zeigt, dass wir auf dem richtigen Weg sind.

Wir behalten dich auf jeden Fall für zukünftige Möglichkeiten im Blick und würden uns freuen, wenn sich unsere Wege bald wieder kreuzen. Bis dahin wünschen wir dir weiterhin viel Erfolg und alles Gute!

Herzliche Grüsse
Lidija Kostadinovic

Beispielhafter Bewerbungsprozess – Schneller, transparenter und professionell!

4,9
Bewerber/inHat sich 2025 bei hostettler motoren ag in Sursee beworben.

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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Lidija Kostadinovic, Head of HR
Lidija KostadinovicHead of HR

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber

Vielen Dank für dein tolles Feedback!

Es bedeutet uns viel zu hören, dass du den Bewerbungsprozess als positiv empfunden hast. Uns ist es wichtig, jeder Bewerbung mit Wertschätzung und Transparenz zu begegnen, und dein Feedback zeigt, dass wir auf dem richtigen Weg sind.

Wir behalten dich auf jeden Fall für zukünftige Möglichkeiten im Blick und würden uns freuen, wenn sich unsere Wege bald wieder kreuzen. Bis dahin wünschen wir dir weiterhin viel Erfolg und alles Gute!

Herzliche Grüsse
Lidija Kostadinovic

Schnelle Bearbeitung, Gespräche auf Augenhöhe, Du-Kultur, Transparente Kommunikation

5,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei hostettler Moto Zürich Süd AG in Adliswil als Verkaufsberater beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Lidija Kostadinovic, Head of HR
Lidija KostadinovicHead of HR

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber

Vielen Dank für dein tolles Feedback!

Es bedeutet uns viel zu hören, dass du den Bewerbungsprozess als positiv empfunden hast – auch wenn es dieses Mal leider nicht geklappt hat. Uns ist es wichtig, jeder Bewerbung mit Wertschätzung und Transparenz zu begegnen, und dein Feedback zeigt, dass wir auf dem richtigen Weg sind.

Wir behalten dich auf jeden Fall für zukünftige Möglichkeiten im Blick und würden uns freuen, wenn sich unsere Wege bald wieder kreuzen. Bis dahin wünschen wir dir weiterhin viel Erfolg und alles Gute!

Herzliche Grüsse
Lidija Kostadinovic

Trotz Absage, sehr respektvoll und freundlich

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei hostettler ag sursee in Sursee als Kundenbetreuer beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Lidija Kostadinovic, Head of HR
Lidija KostadinovicHead of HR

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber

herzlichen Dank für dein tolles Feedback zu unserem Bewerbungsprozess! Es freut uns sehr, dass du den Ablauf als wertschätzend, professionell und transparent erlebt hast – genau das ist uns in der Rekrutierung besonders wichtig.

Auch wenn es dieses Mal leider nicht geklappt hat, möchten wir betonen, dass wir deine Bewerbung und dein Engagement sehr geschätzt haben. Manchmal entscheidet nur eine kleine Nuance darüber, wer die Position am Ende bekommt. Daher freuen wir uns, wenn wir in Zukunft vielleicht wieder voneinander hören – sei es in einer neuen Bewerbungsrunde oder auf anderem Wege.

Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg und alles Gute für deine berufliche und persönliche Zukunft!

Herzliche Grüsse
Lidija Kostadinovic

Warm gehalten

2,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei hostettler ag sursee in Sursee als Product Manager beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Lidija Kostadinovic, Head of HR
Lidija KostadinovicHead of HR

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber

Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, unseren Bewerbungsprozess zu bewerten.

Es tut uns leid zu lesen, dass du wir deine Erwartungen in fast keinem Bereich erfüllen konnten und du leider eine scheinbar schlechte Erfahrung gemacht hast. Das ist überhaupt nicht in unserem Sinne, zumal wir von Best Recruiters für unseren guten Bewerbungsprozess mit einem Zertifikat ausgezeichnet wurden.

Wir nehmen dein Feedback ernst und setzen uns dafür ein, unseren Bewerbungsprozess kontinuierlich zu verbessern, damit sich alle Bewerber/innen bei uns wohlfühlen. Wir würden uns freuen, wenn du uns weitere Details über deine Erfahrungen bei uns mitteilen könntest, damit wir gezielt an Verbesserungen arbeiten können. Gerne kannst du dich dafür direkt an mich oder an HR@hostettler.com wenden.

Ich bedanke mich herzlich und wünsche dir weiterhin viel Erfolg auf der weiteren Stellensuche.

Herzliche Grüsse
Lidija Kostadinovic

Der Ablauf ist strukturiert. Die genannten Termine wurde eingehalten und die nächsten Schritte wurden klar kommuniziert.

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei hostettler ag sursee in Sursee beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lidija Kostadinovic, Head of HR
Lidija KostadinovicHead of HR

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber

Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, unseren Bewerbungsprozess zu bewerten. Es freut uns sehr zu hören, dass du uns in allen Punkten, wie zum Beispiel die
Professionalität des Gesprächs, die wertschätzende Behandlung sowie die
angenehme Atmosphäre sehr gut bewertet hast.

So wie es scheint, dürfen wir dich (bald) in unserer Unternehmung willkommen heissen. Schön :-)!

Wir nehmen dein Feedback ernst und setzen uns dafür ein, unseren Bewerbungsprozess kontinuierlich zu verbessern, damit sich alle Mitarbeitenden bei uns wohlfühlen. Wir würden uns freuen, wenn du uns weitere Details über deine Erfahrungen bei uns mitteilen könntest, damit wir gezielt an Verbesserungen arbeiten können. Gerne kannst du dich dafür direkt an mich oder an HR@hostettler.com wenden.

Ich freue mich auf die gemeinsame Zusammenarbeit und bedanke mich bereits jetzt herzlich für dein Engagement in unserer Unternehmung.

Herzliche Grüsse
Lidija Kostadinovic