schlechteste, inkompetenteste und unseriöseste Stelle die ich je hatte.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Bern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
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Verbesserungsvorschläge
Das Hotel sollte definitiv eine Struktur in die Funktion der Mitarbeiter bringen und dies durch ein Organigramm festhalten. Vorgesetzte müssen in die verwendeten Systeme eingeschult werden und dies auch weitergeben können. Aufgaben müssen klar verteilt werden! Anderenfalls Hotel verkaufen und in den Ruhestand gehen.
Arbeitsatmosphäre
ständige Beleidigungen der Vorgesetzten.
Work-Life-Balance
Arbeiten nach Abruf, ohne Pausen und ohne Essen
Gehalt/Benefits
Die Vorgesetzten versuchen immer wieder Stunden zu entfernen oder nicht geleistete Pausen zu berechnen um weniger bezahlen zu müssen.
Vorgesetztenverhalten
hier könnte ein Roman stehen!
Kommunikation
Wenn man versucht die Arbeit zu übergeben und noch eine nette Gehste dem Mitarbeiter zu hinterlassen wird dies direkt kritisiert.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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