Die Hotellerie sollte endlich mal begreifen dass es sich auszahlt auf langfristige Anstellungen zu bauen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Vom eigenen Vorgesetzten hintergangen zu werden beeinflusst die Motivation unbeschreiblich
Gehalt/Sozialleistungen
Die Firma zahlt kein zufriedenstellendes Gehalt, und trotzdem wird vom Mitarbeiter alles abverlangt. Schätzen von Mitarbeitern, weit gefehlt
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
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