4 von 22 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Umgang mit älteren Kollegen
Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 von 22 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 100%
Spass an der Arbeit, mit tollen Kunden und einem tollen Team!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Aadorf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die Büros sind zwar hell und freundlich, vielleicht könnte man aber mit ein paar (grossen) Pflanzen das ganze etwas aufhübschen :) Vielleicht auch die Wandfarbe hier und da?
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre bei der Hutter Consult ist sehr angenehm und freundlich. Jeder Mitarbeitende wird geschätzt und es wird auf Augenhöhe miteinander umgegangen. Das gegenseitige Vertrauen im Team ist gross und das schafft eine gute Teamatmosphäre. Ausserdem wird offen - besonders auch von den Vorgesetzten - gelobt, was auch nicht immer selbstverständlich ist.
Work-Life-Balance
Die Work-Life Balance ist wirklich sehr gut. Die 2/3 Regelung (2 Tage Büro, 3 Tage Homeoffice) ist super und man kann seinen Tag selbst planen. Neben dem Büro in Aadorf kann man auch in Zürich (in unseren MYTY-Partner Agenturen) oder in Root (D4) arbeiten.
Gehalt/Benefits
Die Hutter Consult zahlt gute Löhne. Man bekommt eine Mobile-Pauschale und sie beteiligen sich auch am GA. Für diejenigen, die mit dem Auto ins Büro fahren, stellen sie kostenlose Parkplätze zur Verfügung.
Kollegenzusammenhalt
Hier hilft jeder wirklich jedem :) Die "One Team"-Mentalität spürt man und das ist sehr schön. Zu Beginn der Woche besprechen wir zusammen mit der Head of Staff unsere Woche sowie die Ressourcenplanung. Wenn hier Not am Mann/ Not an der Frau ist, wird geschaut, dass die Arbeit fair verteilt wird. Es gibt immer wieder Get together Apero's wo man nach der Arbeit etwas zusammen trinkt und den Abend zusammen ausklingen lässt.
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder wird hier gleich behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten verhalten sich ihren Mitarbeitenden respektvoll und fair. Erfolg wird auch zusammen gefeiert und es wird sich gemeinsam gefreut.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist freundlich, hell und jeder hat eine Ausstattung, mit der man auch im Homeoffice gut arbeiten kann. Für Meetings hat es zwei Sitzungszimmer, in die man sich zurückziehen kann.
Da der Chef selbst einen Hund hat, sind Hunde allgemein sehr willkommen im Büro. Für die Unterzuckerung am Nachmittag ist auch gesorgt ;) - hier gibt es Getränke (Kaffee, Red Bull, Cola, Fanta, usw.) und Süssigkeiten/Chips zu jeder Zeit for free! Der Chef fragt sogar nach, was man sich an Getränken noch wünschen würde. Hier wird wirklich sehr nach den Mitarbeitenden geschaut.
Kommunikation
Ich finde die GL der Hutter Consult ist sehr transparent ihren Mitarbeitenden gegenüber. In regelmässigen Abständen wird zum Beispiel über die Firma und alle möglichen News berichtet. Wöchentlich bespricht sich das ganze Team miteinander, aber auch unabhängig von diesen Terminen, kann man immer auf die Vorgesetzten zukommen.
Gleichberechtigung
Die Gleichberechtigung hier ist top! Ich sehe nicht, dass in irgendeiner Form Unterschiede zwischen Geschlecht, Alter o.ä. gemacht werden.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet ist sehr spannend und hat man tolle, interessante Kunden. Bezüglich Weiterbildungen sind sie sehr offen und unterstützen es auch.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Spannendes Umfeld mit genügend Freiheiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Aadorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich gute Arbeitsatmosphäre. Nur der "Bürozwang" ist fraglich, weil man ohnehin fokussiert mit Noise Cancelling Kopfhörern arbeitet. Das wirkt ab und zu etwas merkwürdig.
Image
Die Aussenwahrnehmung ist aus meiner Sicht etwas besser als die Innenwahrnehmung, stimmt aber mehr oder weniger überein.
Work-Life-Balance
Man geniesst sehr viele Freiheiten, kann auch aus dem Ausland arbeiten, hat flexible Arbeitszeiten und muss nur höchst selten Überzeiten schieben. Wer sich aber Beamtenleben gewöhnt ist, wird keinen Spass haben.
Karriere/Weiterbildung
Ich hätte gesagt, dies ist ausgezeichnet, weil man bei Weiterbildungen unterstützt wird. Die einzige Bremse hier ist, dass man für Zertifizierungen keine Minute während der Arbeit lernen darf.
Gehalt/Benefits
Bewegt sich alles im normalen Bereich
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut - auch wenn alle immer gestresst ist findet man doch meistens Zeit sich auszuhelfen oder zu unterstützen.
Umgang mit älteren Kollegen
Schwierig zu beurteilen, ich glaube der älteste Mitarbeiter ist 45. Macht es Sinn, über 60-Jährigen diese Thematik aufzuzwingen? Wahrscheinlich werden langdienende Kollegen eher Geschätzt, es hat jedoch auch eine dem Agenturleben entsprechende Fluktuation
Vorgesetztenverhalten
Grösstenteils TipTop. Gab in der Vergangenheit einige Probleme welche erkannt wurden.
Arbeitsbedingungen
Technik ist ganz in Ordnung, die Räume sind wenn einige Mitarbeiter da sind leider etwas überfüllt und es wird entsprechend Laut. Da keine Verantwortung für die Räumlichkeiten besteht, ist es leider eher wie eine Wohngemeinschaft als ein Büro und diverse Dinge bleiben Jahrelang liegen.
Kommunikation
So wie andere Unternehmen zu wenig kommunizieren, ist es hier ein Tick zu viel. Es kann nicht alles sauber verarbeitet werden wegen der hohen Menge an Infos.
Gleichberechtigung
Ich bin ein Mann, kann dies nicht beurteilen. Für mich macht es den Eindruck, dass es egal ist welches Geschlecht man hat.
Interessante Aufgaben
Es ist ein Mix aus hochkomplexen Projekten bis zu Idiotenarbeit - was aber nicht durch die Firma geschuldet ist und an dieser Stelle nicht erwähnt werden darf.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
Thomas HutterCEO
Vielen herzlichen Dank für die geschätzte Bewertung und die ehrliche Kritik.
Gerne möchte ich auf zwei Punkte kurz eingehen:
"Arbeitsatmosphäre" - Bürozwang
Consulting Business ist People Business. Vor Corona gab es vereinzelt Home-Office, während Corona waren wir maximal flexibel mit absolut keinem "Bürozwang". Nach Corona haben wir uns gemeinsam (Umfrage) auf ein 3-2 Modell geeinigt. 3 Tage Home Office, 2 Tage Office - wobei die 2 Tage durch die mitarbeitende Person selbständig und frei bestimmt werden können. Gerade auch die kurzen Gespräche bei einem Kaffee oder beim Mittagessen tragen viel zu dem Miteinander bei.
Arbeitsbedingungen
Aufgrund der 3-2 Regelung sind an den meisten Tagen die Büros zu weniger als 50% besetzt. Mit nicht genutzen Büros, Sitzungszimmer, Terrasse, etc. stehen grundsätzlich genügend "ruhe" Arbeitsorte zur Verfügung.
Moderner Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Aadorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeit weitestgehend selbst gestalten zu können.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Verbindung und Kommunikation zwischen den einzelnen Disziplinen ist nicht immer gegeben.
Verbesserungsvorschläge
Personalführung ist in Teilen verbesserungswürdig.
Arbeitsatmosphäre
Ein sehr guter Team-Spirit mit starkem Zusammenhalt und stets proaktivem Mindset.
Work-Life-Balance
Flexibel und unkompliziert wird auf die Wünsche des Mitarbeiters eingegangen und zum Beispiel Freiräume geschaffen. Das ist sonst in diesem Arbeitsumfeld eher ungewöhnlich.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist kein Thema, sondern eine Pflicht. Es wird dafür Raum und Zeit zur Verfügung gestellt. Karriere ist sicherlich immer eine Frage, wo man als Person selbst gerade steht.
Gehalt/Benefits
Die Gehälter sind zufriedenstellend und soweit ich das beurteilen kann fair gestaltet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr geht immer.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungsqualitäten zeigen ab und zu Optimierungspotenzial. Es fehlt manchmal an der nötigen Empathie, um die Belange der Mitarbeiter zu erkennen. Vielleicht könnte hier doch entsprechendes Coaching nachgebessert werden. Grundsätzlich herrscht ein fairer und respektvoller Umgang vor.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind gut, es wird allerdings manchmal an der falschen Stelle gespart. Es ist als Mitarbeiter nicht immer ganz ersichtlich und schlüssig, wo die Prioritäten liegen.
Kommunikation
Die Kommunikation von der Geschäftsführung ist stets transparent und offen. Leider gehen manchmal Informationen verloren.
Gleichberechtigung
Funktioniert eigentlich sehr gut.
Interessante Aufgaben
Man hat die Möglichkeit sich mit den Aufgaben auch zu entwickeln.
Image
Kollegenzusammenhalt
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Sehr guter Arbeitgeber, fühle mich rundum wohl
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Aadorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Lockerer Umgang untereinander, alle per Du, sehr herzlich und humorvoll. Grossraumbüros sind nie überfüllt oder zu laut, falls doch gibt es Ausweichplätze oder Möglichkeit zum Home-Office.
Image
Soweit ich das beurteilen kann geniesst die Hutter Consult branchenweit einen sehr guten Ruf.
Work-Life-Balance
Liegt an einem selber, vor allem in Zeiten von Corona-Home-Office. Die Arbeitszeitgestaltung kann sehr flexibel gehandhabt werden & die Teamleads schauen auch das man Überstunden zeitnah kompensieren kann.
Karriere/Weiterbildung
Hier stehen viele Möglichkeiten offen sich weiterzubilden oder an Konferenzen teilzunehmen. Aufstiegsmöglichkeiten werden klar & transparent kommuniziert.
Gehalt/Benefits
Absolut faire & transparente Bezahlung, ausgeklügeltes Bonussystem, 13. Monatsgehalt & Spesen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Recycling & Mülltrennung, dürfte etwas mehr sein.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut!
Umgang mit älteren Kollegen
Einwandfrei.
Vorgesetztenverhalten
Einwandfrei! Immer ein offenes Ohr, hilfsbereit, einfühlsam und lösungsorientiert. Es wird nicht mit Lob gespart & Kritik direkt, offen & konstruktiv angebracht.
Arbeitsbedingungen
Grosse & helle Räume, höhenverstellbare Schreibtische, Doppelmonitore, bequeme Stühle, Kühlschrank ist immer mit grosser Getränkeauswahl bestückt, es gibt Snacks & es wird regelmässig zum Mittagessen eingeladen.
Kommunikation
Offen, ehrlich & transparent.
Gleichberechtigung
Empfinde ich als gut, obwohl der Männer-GL eine Frau noch gut täte. ;)
Interessante Aufgaben
Hängt vom Team ab, aber allein schon durch ständig wachsendes Kundenportfolio gibt es aber immer neue spannende Aufgaben. Auch intern gibt es viele Interessante Projekte.
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