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INP 
Schweiz 
AG
Bewertung

TopCompany5 Jahre

Arbeitgeber mit Herz

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Turgi gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Events!
Tolle Stimmung!
Tolle Leute!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nix :)

Verbesserungsvorschläge

Siehe Punkt Umwelt.

Arbeitsatmosphäre

Total angenehm, freundlich und einladend

Image

Top

Work-Life-Balance

Teilzeit, Homeoffice sind sehr gut möglich.
Gleitzeiten-system wird auch von allen gelebt.

Karriere/Weiterbildung

Gibt es einige Möglichkeiten! Viele der Mitarbeitenden machen zur Zeit auch Weiterbildungen neben der Anstellung bei INP.

Gehalt/Benefits

Besonders die Events finde ich super!
Aber: Festangestellte haben einige mehr Benefits als Stundenlöhner*innen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kompostiert und recycled wird bereits und den Mitarbeitenden werden beim Eintritt Glasflaschen geschenkt, um den Verschleiss an Pet Flaschen zu reduzieren, das Büro ist ausserdem beinahe komplett Papierlos.

Allerdings kann man hier immer noch mehr machen!
Firmengeschenke müssten zum Beispiel nicht immer aus Konsumgüter bestehen und bei Apéros und Firmenessen könnte man auch Mal als Gemeinschaft auf Fleisch verzichten.

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team, läuft man am Morgen durchs Büro wird man von freundlichen Gesichtern begrüsst. Später isst man dann gemeinsam Mittag.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir haben viele Mitarbeitende die auch nach dem Pensionierungsalter noch Teilzeit weiterarbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Kollegial und doch sehr respektvoll

Arbeitsbedingungen

Mit dem Modernisieren des Büros bald noch besser!

Kommunikation

Speziell auch mit Vorgesetzten, die flache Hierarchie wird tatsächlich gelebt

Gleichberechtigung

Im Büro ist die Geschlechterverteilung relativ ausgewogen.
Da Saläre nicht offen verglichen werden und selten zwei Mitarbeitende die genau gleiche Position haben, ist es schwierig über das geschlechterspezifische Lohngefälle zu urteilen.
Bei den Ingenieur*innen sind fast ausschliesslich Männer angestellt. Vielleicht könnte man hier ein Programm zum Rekrutieren und Fördern von Ingenieurinnen starten?

Interessante Aufgaben

Spannend!

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für dieses super Feedback und das Engagement einen ausführlichen Kommentar zu schreiben - sehr engagiert und hilfreich. Es gibt immer noch Potential zur Verbesserung. Dem stimme ich zu und das sollte verhindern, dass wir die Hände in den Schoss legen. Merci für's Mithelfen!

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Puls

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.