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itesys 
AG
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,8Image
    • 4,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,6Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,9Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmen werden auf kununu in 13 verschiedenen Faktoren aus 4 Kategorien bewertet. Seit 2014 haben 55 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet.

Alle 55 Bewertungen entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Unseren Kunden ermöglichen wir, ihre SAP Landschaft schnell, stabil und effizient zu betreiben. Mit unserem Know-how helfen wir ihnen dabei, die Systeme kontinuierlich an die komplexen, sich wandelnden Anforderungen anzupassen.

Produkte, Services, Leistungen

Ob Bereitstellung und Integration, Betrieb oder Support und Monitoring – wir gewährleisten Verfügbarkeit, Performance und Sicherheit der Systeme zu jeder Zeit. Mit unseren Geschäftsbereichen «Service Operations» und «Professional Services» bieten wir durch Betrieb und Projekte ein optimales Leistungsspektrum rund um SAP Basis und SAP Basis nahe Themen an.

Perspektiven für die Zukunft

Durch unseren einzigartigen Fokus auf SAP Basis und unsere Agilität verfügen wir über einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil. Gute Zukunftsaussichten und eine klare Wachstumsstrategie ermöglichen spannende Projekte, persönliche Entwicklung und sichere Arbeitsplätze.

Kennzahlen

Mitarbeiter55

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 37 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    95%95
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    89%89
  • HomeofficeHomeoffice
    89%89
  • InternetnutzungInternetnutzung
    89%89
  • ParkplatzParkplatz
    84%84
  • DiensthandyDiensthandy
    73%73
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    59%59
  • CoachingCoaching
    57%57
  • BarrierefreiBarrierefrei
    43%43
  • EssenszulageEssenszulage
    43%43
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    38%38
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    22%22
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    22%22
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    14%14
  • KantineKantine
    3%3

Was itesys AG über Benefits sagt

Einen sicheren Arbeitsplatz

Durch unseren einzigartigen Fokus haben wir uns einen klaren Wettbewerbsvorteil geschaffen, auf den sich unsere Wachstumsstrategie stützt. Unsere zuverlässigen Dienstleistungen und Produkte verankern ein gutes Unternehmensimage.

Verantwortung und Eigeninitiative

Arbeitsinhalte sind bei uns zielführend und sinnvoll, unterstützt durch einfache und unbürokratische Abläufe. Es ist uns wichtig, dass unsere Mitarbeitenden innerhalb der ihnen zugeteilten Kompetenzen Verantwortung übernehmen. In ihr Können vertrauen wir.

Einen guten Verdienst

Wir bieten marktgerechte, leistungsorientierte Gehalts-modelle und Aussichten auf individuelle Lohnentwicklungen.

Du bringst Lust und Wissen, wir zahlen

Persönliche Entwicklung wird bei uns gross geschrieben. Wir erwarten, dass unsere Mitarbeitenden sich weiterentwickeln wollen und dies proaktiv einfordern. Wir gewähren zwei Wochen Zeit zur voll bezahlten Weiterbildung.

Zeit für dich

Wir respektieren individuelle Arbeits- und Lebenssituationen. Unser flexibles Jahresarbeitszeitmodell, basierend auf einer 40-Stunden-Woche bietet Freiheit zur Gestaltung der Freizeit.

Teilzeit und Homeoffice

Unser Berufsfeld bietet viele Möglichkeiten für individuelle Arbeitszeitmodelle. Teilzeitarbeit ist bei uns ebenso möglich, wie regelmässige Tage im Homeoffice.

Auftanken für Alle

Damit meinen wir nicht den Tank deines Autos. Nach dem fünften Betriebsjahr kann ein dreimonatiges Sabbatical gewährt werden und das mit 80%iger Lohnfortzahlung.

Ferien sind verdient

Wir steigen nicht nur mit 27 Ferientagen ein. Ab dem zweiten vollendeten Betriebsjahr steigen die Ferientage kontinuierlich.

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir streben nach Innovation in unseren eigenen Prozessen, bei unseren Lösungen und in nahen Märkten. Uns ist es sehr daran gelegen, die Entscheidungsprozesse effizient und die Arbeit strukturiert und transparent zu halten. Flache Hierarchien und hohe Freiheit zu eigenen Entscheidungen sind bei uns selbstverständlich.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Du fühlst dich wohl in der technischen IT rund um SAP Basis?
Dann mach auch Du deine Leidenschaft zur Profession.

Dich erwarten spannende Aufgaben und Projekte beim Einsatz neuester SAP Technologien.

Wir sind immer auf der Suche nach qualifizierten und motivierten Mitarbeitern. Du arbeitest gerne eigenverantwortlich, bist dabei flexibel und proaktiv? Wir freuen uns jederzeit über Deine spontane Bewerbung!

Standorte

Schweizweit sind wir zwischenzeitlich mit drei Standorten der grösste Anbieter für SAP Basis – und das sind wir aus voller Überzeugung. Weitere Standorte in Deutschland, Neuseeland und Rumänien ermöglichen uns ein zeitlich erweitertes und kundennahes Leistungsspektrum.

Standorte Inland

Frauenfeld
Langfeldstrasse 53a
8500 Frauenfeld

Zürich
Badenerstrasse 549
8048 Zürich

Bern
Spitalgasse 24
3011 Bern

Standorte Ausland

Deutschland
München

Neuseeland
Auckland

Rumänien
Mediaș
Office in Cluj

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

- Pragmatische, motivierte und fachlich wirklich gute Leute
- Offene und direkte Kommunikation
- Entwicklungschancen und Herausforderungen bei den Aufgaben
- Tolles Team
Die Mitarbeiter werden Wertgeschätzt, Weiterbildung gefordert und gefördert und der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Grosses SAP Wissen welches auch gerne geteilt wird.
Top Arbeitsausstattung, gute Weiterbildungsmöglichkeiten, Home-Office Möglichkeiten
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Sehr verlässlicher Arbeitgeber, das Wort hält. Keine undurchsichtigen Hierarchien, direkte und offene Kommunikation, transparente Leistungsbewertung. Gute Weiterbildungsmöglichkeiten.
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die Arbeitsatmosphäre und das Tempo finde ich sehr balanciert. Phasen der Intensität, und dann auch wieder Erholung, und meist spannende Arbeitstage.
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 19 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

- Das Office in Frauenfeld ist für mich jetzt nicht optimal gelegen aber wir expandieren nach Zürich und sonst gibt es ja auch remote Lösungen.
Büroräumlichkeiten sind nicht ideal, aber in Ordnung.
wie immer wenn man dynamisch wächst gibt es viele Ad-hoc Entscheide und wenig Zeit für wichtige, aber nicht dringende Aktivitäten wie Mitarbeitergespräche
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Noch ein bisschen zu wenig Meeting/Events. Aber so schlimm ist es auch nicht.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 4 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Noch mehr Mitarbeiter einstellen ;-)
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Bei mir war alles tiptop.
Vielleicht einen gemeinsamen Sportanlass organisieren
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 4 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,9

Der am besten bewertete Faktor von itesys ist Karriere/Weiterbildung mit 4,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Ich hatte noch nicht mal gestartet und konnte mich schon für meine erste Weiterbildung anmelden. Wenn Du Dich für ein Thema interessierst und es auch Business relevant sein kann, dann hast Du hier jederzeit die Möglichkeit Dich weiterzuentwickeln.
Durch unser Wachstum hast Du hier die Chance Dich innerhalb des Unternehmens zu verändern und Karriere zu machen.
5
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Ein Muss. Finde die Förderung gut, itesys ist ein Beratungshaus. Dass auf die Schulungen auch Zertis folgen müssen, kann ich deshalb verstehen auch wenn es etwas Druck ausübt. Dass die Möglichkeiten geboten werden ist schon gut.
5
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Sehr offen, wenn man die Zeit mit der Kunde hat, kann man sich weiterbilden.
5
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Super Weiterbildungsmassnahmen
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 4 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

4,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von itesys ist Kommunikation mit 4,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Der monatliche Newsletter versorgt mich regelmässig mit Updates zum Unternehmen. Es existieren weitere formale Kanäle wie Mitarbeitergespräche und Events.
Ausserdem finde ich es gut, dass ich auch jederzeit mit meinen Anliegen zu den Chefs gehen kann.
5
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Könnte viel transparenter sein
3
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Man kann alle Mitarbeiter bei Fragen ansprechen und bekommt auch gute Erklärungen. Ein kurz gehaltener, informativer Newsletter hält einen auch auf dem neusten Stand - der Newsletter ist wirklich gut!
5
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Kurze kommunikative Wege
5
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offene und transparente Kommunikation
5
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 6 Bewertungen lesen

Gehälter

97%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 36 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Leiter Außendienst2 Gehaltsangaben
Ø105.900 CHF
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Unternehmenskultur

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
itesys
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: IT
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