Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Besonders positiv ist die Kombination aus Professionalität und familiärer Kultur. Der Umgang ist direkt, aber respektvoll. Hier zählt die Leistung, aber ebenso der Mensch. Das „Füreinander und Miteinander“ wirkt nicht aufgesetzt, sondern authentisch gewachsen.
Nichts.
Wie in jedem wachsenden Unternehmen entstehen neue Herausforderungen in Bezug auf Struktur, Abstimmung und Priorisierung. Hier gibt es Potenzial, Prozesse weiter zu schärfen, die Bereitschaft zur Verbesserung ist jedoch klar vorhanden.
Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von gegenseitigem Respekt und hoher fachlicher Kompetenz. Diskussionen sind konstruktiv und lösungsorientiert, auch wenn Meinungen auseinandergehen. Leistung wird erwartet, aber nicht durch Druck, sondern durch Eigenverantwortung und Vertrauen gefördert.
Die Work-Life-Balance ist insgesamt sehr gut. Es gibt projektbedingt intensivere Phasen, insbesondere vor Releases oder bei komplexen Kundenprojekten. Gleichzeitig wird Eigenverantwortung grossgeschrieben, und flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice ermöglichen eine gute persönliche Planung.
Der Zusammenhalt im Team ist bemerkenswert. Jeder hilft jedem, gerade wenn es fachlich anspruchsvoll wird. Dazu kommen legendäre Ausflüge und Events, die von unserem internen Eventmanager organisiert werden, das trägt spürbar zur Teamdynamik bei und schafft echte Verbundenheit.
Die Arbeitsbedingungen sind insgesamt sehr gut, sowohl technisch als auch organisatorisch. Die Infrastruktur ist modern und auf dem aktuellen Stand. Einziger kleiner Nachteil ist, dass das Grossraumbüro inzwischen recht gut ausgelastet ist. Allerdings werden bereits Massnahmen geprüft bzw. umgesetzt, um die Situation weiter zu verbessern.
Die Kommunikation ist klar und fachlich fundiert. Diskussionen können durchaus intensiv sein, bleiben aber sachlich. Gerade im technischen Bereich wird Wert auf Argumente und Substanz gelegt. Man muss seine Punkte vertreten können – wird dafür aber auch ernst genommen.
Ich bin Studentin und die ITSENSE AG macht es mir möglich, meine Work-Life Balance zu gewährleisten. Ich bin mega flexibel und das Arbeitsklima ist super. Die Führungskraft ist sehr humorvoll und kommunziert super. Ich fühle mich mega wohl. Die Arbeit ist sehr vielseitig und spannend.
Nichts
Der Arbeitgeber erfüllt all meine Wünsche daher keine Verbesserungsvorschläge
Dass er sich für mich als Arbeitnehmer interessiert. Dass ich verantwortungsvolle und vorallem sinnvolle Arbeiten habe. Das ist wichtig, weil wir uns dafür setzen, damit Unternehmen ihre Benutzer und dessen Berechtigungen sicher, effizient und komfortabel verwalten sowie Behörden ihren Bürgern innovative Services bieten können. Alles aus einer Hand und mit der geografischen Nähe. Das hilft der Bevölkerung und allen Mitarbeitenden in einer Organisation, effizient arbeiten zu können. Das macht so viel Sinn - ITSENSE eben.
Schade finde ich, dass der Arbeitgeber infolge des ansteigenden Fachkräftebedarf nicht soooo schnell wachsen kann. Ansonsten fällt mir auch da nicht gerade was ein.
Mir fällt grad keiner ein.
Mehr Verstärkung aber wäre super - was jedoch recht schwierig ist, da es sich mit der IT und dem Identity und Access Management Bereich in einem sehr kleinen Umfeld der Security handelt. Die Unternehmung setzt jedoch alles daran, die Verstärkung zu gewinnen.
Super schönes Arbeitsklima - kenne ich von keinem anderen Arbeitgeber.
Die Firma geniesst mit ihren IAM-Lösungen einen ausgezeichneten Ruf. Dies sowohl von Kunden als auch von Mitarbeitenden. Ehemalige Mitarbeiter sind oft gern gesehene Besucher und Gäste.
Manchmal ist es ein Kommen und Gehen. Du hast grad ein Timeslot? Warum nicht auf einen Spaziergang im Freien - oder auch ins Fitness? Im gleichen Haus befindet sich nämlich ein Fitnesscenter, Physiozenter und diverse andere Angebote.
Mit ihrer Firmengrösse und den langjährigen Mitarbeitenden ist Karriere ein klein wenig limitiert - aber möglich. Umso mehr jedoch ist eine berufliche wie persönliche Entfaltung garantiert. Weiterbildung hat einen hohen Stellenwert und wöchentlich finden auch interne Education Lektionen statt.
Jedenfalls wartet man hier nicht künstlich bis eine Beförderung kommt. Man verdient es sich mit dem Engagement und nicht mit der langjährigen Anstellung.
Das Salärmodell ist ein für Menschen geschnürtes Paket. Dieses beinhaltet sowohl einen marktübliches Salär, als auch überdurchschnittliche Sozialleistungen. Hier merkt man schon, dass die Unternehmung Menschen für langjährige Planung anstellt. Die Mitarbeiter sind weltweit privat versichert, haben eine 2-fache BVG Deckung sowie eine 3-fache AHV-Deckung. Das kenne ich persönlich nur von grossen namhaften Schweizer Versicherungsgesellschaften - falls überhaupt.
Die Unternehmung achtet sehr sowohl auf Umwelt und ist auch sehr sozial. Für die Umwelt schenkt sie den Mitarbeitenden Kuhn-Rikon Lunchbox, Chilly's Flaschen und Trinkbecher für heisse oder kalte Getränke - hierzu bestes Teesortiment von Sirocco.
Hier hast du Unterstützung und zwar jederzeit. Allerdings wird auch eine Lernkurve erwartet.
Die Firma hatte mal einen älteren Mitarbeiter, der technologisch von Vbscript auf die .Net Welt umgeschult wurde. Die Unternehmung hat alles daran gesetzt ihn zu schulen und aufzubauen. Das fand ich echt toll. Mittlerweile ist er pensioniert.
Empathisch einfühlsam und auf Augenhöhe
Die Arbeitsmittel sind modern und es wird viel Wert auf eine gesunde sowie ergonomische Arbeitsplatzeinrichtung gelegt.
Die Informationen werden transparent in einem sogenannten Monthly Review und Outlook
Hier sucht man vergeblich nach genderneutraler Formulierung
Da es sich nicht um eine Konzerngrösse handelt, sind die Aufgaben breit aufgestellt. Das schöne ist, dass man die gemeinsam die Aufgaben formuliert und dadurch Fähigkeiten und Stärken voll zum Tragen kommen.