Aussen hui, Innen leider nicht so
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familienbetrieb, Firmenevents
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie oben bereits erwähnt Inkompetenz der Geschäftsleitung.
Verbesserungsvorschläge
Chefetagen überprüfen, externe Experten fragen, wie man da eine Verbesserung herbeiführen kann in der Geschäftsleitung.
Zuhören und Hinschauen, lernen damit man mit Können usw. führen kann und nicht mit Angst verbreiten.
Arbeitsatmosphäre
Team‘s werden möglichst isoliert, keine Kommunikation gewünscht ausser dem Notwendigsten.
Work-Life-Balance
Ok
Karriere/Weiterbildung
Leider nicht möglich.
Gehalt/Benefits
Als Mann ja
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das ist vermutlich bei den meisten Firmen verbesserungsfähig ...
Kollegenzusammenhalt
Im Team sehr kollegial.
Vorgesetztenverhalten
Mangelnde Kompetenz widerspiegelt sich in der „Führung“, man demonstriert Macht anstatt Kompetenz. Wohl keine entsprechenden Weiterbildungen besucht, und keine natürliche Autorität, kein Hintergrund der Respekt verschafft, man regiert mit Angst machen, versucht Zusammenhalt zu torpedieren, akzeptiert und fördert Lästereien in leitender Funktion.
Kommunikation
Kommunikation ist schwierig.
Gleichberechtigung
„Mann“ wird von Chefetage bevorzugt, nicht Kompetenz sondern Geschlecht ist relevant.