Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 7 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die produkte sind top
Keinen grundlohn .feiertage nicht bezahlt
Firmenwagen und einen grundlohn .so würden auch mehr leute bleiben.
Ziemlicher druck von oben
Jeder schaut für sich
Ideen von mitarbeiter werden nicht weitergeleitet
Kein grundlohn kein firmenwagen
Vorgesetzten sind freundlich
Kein Firmenauto
Spesen des Autos im Mindestlohn enthalten.......
Er sollte einen besseren Grundlohn bezahlen
Firmenauto und Spesen bezahlen
Online Kunden auch als Kunden der Aussendienstperson im Gebiet anrechnen
Gute produkte
Kein firmenwagen
Grundlohn
Gute infos
Sehr gut
Gute beratung
anständige Löhne zahlen
Grosse Freiheiten und Super Produkte!
Vorschläge werden nicht umgesetzt, sowie 100% Provision und ohne Fixum!
Fixum und bessere Arbeitsbedingungen!
Die Chefetage hörte nicht auf die guten Ideen der Verkaufsberater und dazu konnte man nicht alle ernst nehmen! Geschäftsleitung eher unfähig!
Ohne Fixum eher schwierig!
Da passierten Dinge wo ich nicht akzeptieren konnte!
Ohne Fixum und kein 13. sind in der heutigen Zeit nicht mehr Zeitgemäss!
Klappte selten!
Kundenkontakte und Produkte waren gut und interessant!
Sehr gute produkte
Feiertage nicht bezahlt kein firmenwagen
Macht gute wettbewerbe für die mitarbeiter.
Gut
Gut
Gut
Gut
Sehr gut
Gut
Gut
Gut
Gut
Gut
Gut
Gut
Die Flexibilität und Mitarbeiter Aktionen
Nichts
Jeder wird so akzeptiert wie er ist! Macht es in seinem Tempo und wie er es für richtig hält! Einfach ein mega geiles Feeling...
Jeder ist sein eigener Chef
Durch Zoom alles zeitnah auf vor Zuhause aus möglich
Als Verkäufer gibt es immer wieder sonder Aktionen, die das verdienen einfacher machen...
Wir sind auch hier In diesem Bereich sehr für Integration und Nachhaltigkeit...
Wie eine große Familie
Werden automatisch mitgezogen und soviel unterstützt wie möglich, ganz selbstverständlich...
Hier wird gemeinsam mit kleinen Wettbewerben ab und zu, zum Ziel geführt...
Da wir mom. Alle von zuhause aus arbeiten. Ist jeder für sich verantwortlich...
Fast 24-7 die Woche immer für einen da...
Völlig egal, da jeder sein eigenen Lohn bestimmt...
Ist immer sehr Abwechslungsreich...
Arbeit -Zeit selber wählen . Selbstständiges arbeiten, Schulung
Der Arbeitgeber war ja gut, aber der Regionalleiter zu jung, frech, Arrogant, und zu unerfahren. Ein Firmen Auto und ein besseres Tablet wär an gebracht
Die Online Bestellungen mit dem gleichen Prozent Umsatz dem Aussendienstler gut schreiben
Im Aussendienst fast keine Möglichkeit
Sozialleistung sehr gut, Gehalt könnte besser sein
Regionalleiter will nur junge Mitarbeiter-/innen
Regionalleiter war unsozial, war ein ICH Mensch mit 2 Gesichter, schlechtes Verhalten, arrogant
zu wenig Unterstützung im Aussendienst, Online Bestellungen wurden dem Aussendienstmitarbeitern nur 10% Umsatz gut geschrieben
Regionalleiter will nur junge Mitarbeiter-/innen
Was Just bringt, ist wirklich gut. Also oberstes Niveau.
Fixum erhöhen. Firmenwagen.
Die Firma gibt es schon 90 Jahre. Das Image beim Publikum ist sehr gut.
Der Leistungsdruck ist am obersten Limit
Kann ich nicht beurteilen
Es gibt ein Fixum. Davon müssen 1/3 Spesen abgezogen werden.
Keine Tierversuche, Verpackungen sind z. B. Aus PET. Sehr vorbildlich.
Der Kollegenzusammenhalt gleicht einer Familie.
Äusserst vorbildlicher Umgang mit älteren MA. Jeder kriegt eine Chance.
Budgetdruck ist gnadenlos.
Die Kommunikation ist sehr vorbildlich. Krankheitsgründe werden strikt geheim gehalten.
Kann ich nicht beurteilen.
Die Aufgaben im AD sind sehr interessant und abwechslungsreich.
Produkte, Gebietsschutz
war lange nicht an der front. Die idée, durch immer wieder Neue Mitarbeiter mehr Verkäufe machen, ist ein kurzzeiterfolg von vlt. 20 Jahren
z.B. Qualitäten bekannt machen
Treue Mitarbeiter fördern um Gemeinsam wieder an die Vergangenheit anzuknüpfen (teil Gebiete)
würde stimmen jedoch der Kundenstamm zu klein um Umsatz zu schreiben
So verdient kununu Geld.