Vielseitig in politisch komplexem Umfeld
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jobsicherheit
Pünktliche Lohnzahlung
Verbesserungsvorschläge
Klare Kommunikation
Mitarbeitende ernst nehmen und sich für die Mitarbeitenden interessieren
Zukunft gemeinsam planen und die Mitarbeiter nicht in Strukturen drücken in denen Sie nicht sein möchten.
Weiterentwicklungsmöglichkeit anbieten und Mitarbeitende fördern
Bessere Entlohnung
Gute Leistung akkreditieren
Arbeitsatmosphäre
Reorganisation mit engem Zeitplan, zu wenig Ressourcen und schlechter Informationslage. Häufig wird man vor vollendete Tatsachen gestellt. Wird dies ausgeblendet, ist die Arbeit vielseitig, aber Mengenmässig nicht stemmbar.
Image
Gegen aussen präsentiert sich das ED / der Kanton als modern, intern gibt es jedoch viele ältere Strukturen oder Personen die in einer Position sitzen und man wartet bis diese Pensioniert werden.
Work-Life-Balance
Hohe Arbeitsbelastung mit Feriensperren, Überstunden können nicht abgebaut werden es ist Not am Mann.
Karriere/Weiterbildung
Wird bezahlt jedoch mangelnde bis keine Weiterentwicklungsmöglichkeit ein Widerspruch in sich.
Gehalt/Benefits
Unterdurschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Mülltrennung wird gemacht vermutlich gibt es hier aber noch Optimierungsbedarf (Gebäude etc.).
Kollegenzusammenhalt
Im gleichen Team gut darüber hinaus sehr unterschiedlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden im Bewerbungsverfahren berücksichtigt und eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Der direkte Vorgesetzte verhält sich gut eine Ebene weiter oben ist kein Interesse spürbar, exorbitante Leistung wird nicht akkreditiert.
Arbeitsbedingungen
Möbel könnten moderner und ergonomischer sein.
Kommunikation
Sehr oft mangelhaft respektive keine Kommunikation trotzdem wird erwartet das man über eine Änderung Bescheid weis.
Gleichberechtigung
Junges Personal hat bei guter Leistung schlechte Karten den das Alter und die Erfahrung ist massgebend insbesondere beim Lohn.
Interessante Aufgaben
Aufgaben und Projekte sind grundsätzlich interessant, vielseitig und bieten einen gewissen Freiraum. Koordination und Priorisierung ist jedoch mangelhaft. Vieles hat Priorität 1.