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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei La Bella Consulting die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
La Bella Consulting
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
La Bella Consulting
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

8 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    75%

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    75%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    75%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    75%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Werkstudent/in

Sehr angenehme Teamatmosphäre mit gegenseitiger Unterstützung und guter Zusammenarbeit.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Werkstudent/in

Viel Eigenverantwortung und Vertrauen, kombiniert mit konstruktivem Feedback und Raum für fachliche wie persönliche Entwicklung.

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5,0
Interessante AufgabenEx-Werkstudent/in

Vielfältige Aufgaben mit steiler Lernkurve und viel Verantwortung.

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr angenehm, vor allem durch die unterstützende und wertschätzende Kultur im Team.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Führung war sehr fördernd – man wurde ermutigt, Verantwortung zu übernehmen, bekam hilfreiches Feedback und konnte sich fachlich wie persönlich weiterentwickeln.

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr vielfältige und interessante Aufgaben

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