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5 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 80%
Score-Details

5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Menschlich

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

So wie es ist

Arbeitsatmosphäre

Menschlich, verständnissvoll

Work-Life-Balance

Manchmal überstunden, aber im Rahmen der Machbarkeit

Kollegenzusammenhalt

Top

Umgang mit älteren Kollegen

Werden gleich geschätzt wie alle anderen

Vorgesetztenverhalten

Unterstützrnd

Kommunikation

Man bekommt die Informationen die man braucht

Interessante Aufgaben

Durch den saisonalen Jahreswechsel und das grosse Sortiment vielseitig.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Zufriedene Arbeitnehmerin

4,1
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gelassen, hilfsbereit, aufmerksam, freundlich, herzlich.

Image

Das geläster ist riesig.

Work-Life-Balance

Wünsche werden wenn möglich umgesetzt und sonst findet man gemeinsam eine Lösung.

Karriere/Weiterbildung

Es wird auf Wünsche eingegangen

Gehalt/Sozialleistungen

Was will man sagen, so ist der Trend im Verkauf. Es wird aber auf Erfahrung und Weiterbildungen sowie Individuell auf jeden Laden geachtet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zu hoher Papierkonsum. Alle Unterlagen sind auf Papier.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist gross und man verfolgt das selbe ziel.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr Wärtschätzend

Vorgesetztenverhalten

Realistische Vorstellungen und Greifbare Ziele werden verfolgt und Kommuniziert.

Arbeitsbedingungen

Es wird immer mehr aufgerüstet.

Kommunikation

Es wird eine offene und entscheidungskräftige Kommunikation gelebt.

Gleichberechtigung

Jeder bekommt seine Chance um sich zu beweisen. Auch Wiedereinsteiger bekommen die Chance ins Arbeitsleben wieder einzusteigen.

Interessante Aufgaben

Sehr vielfältiger Aufgabenbereich.

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Sehr angenehmer arbeitgeber, nur lohn könnte mehr sein.

4,1
Empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Besser oder mehr auf die Leute an der front höhren

Karriere/Weiterbildung

Ältere dürfen weniger weiterbildungskurse besuchen, weil angeblich zuviel berufserfahrung vorhanden sei. Schade

Kommunikation

Es wird zuwenig die meinung von der front berücksichtig


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Frisch, frndlich und fair

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Höhrt mehr auf die Arbeitnehmer befor ihr etwas entscheidet was die front betrifft.


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Emotional anstatt rational handeln - Tagesordnung

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Führungskräfte handel emotional und keineswegs rational. Dadurch ist die Stimmung bereits jeden Morgen um 7.00 tief und sinkt dann bis zum Feierabend erheblich.

Image

Hälfte der MA lebt für Landi. Die andere Hälfte ist froh, einen Job zu haben.

Work-Life-Balance

Es wird sehr viel gearbeitet, entsteht vorallem durch viel Gerede.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt diverse interne Weiterbildungen.
Sonstige Weiterbildungen nur unter Vorbehalt.

Gehalt/Sozialleistungen

Sozialleistungen überdurchschnittlich.
Lohn unterdurchschnittlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Papier im Überfluss. Alles muss ausgedruckt werden.

Kollegenzusammenhalt

Jeder schaut für sich.
(Fällt selbst Lehrlingen auf)

Umgang mit älteren Kollegen

Langdienende Mitarbeiter werden kaum geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Meistens korrekt.

Arbeitsbedingungen

Modern eingerichteter Arbeitsplatz. Ergonomische Stühle & Tische.
Pc's sind langsam, selbst für ältere MA.

Kommunikation

Mangelnde Kommunikation an jeder Ecke. Ach was, wir fusionieren erneut?! Ach was, wir haben nun 100% Aktienanteil an einer neuen Firma.
Zudem fehlen bei diversen Sitzungen der Leitfaden. Mal erzählt man etwas über das und 1 Minute später wieder über ein anderes Thema. - Sehr chaotisch.

Interessante Aufgaben

Sehr eintönig bis auf 1-2 mal pro Jahr.


Gleichberechtigung

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Landi Weinland Genossenschaft durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Landi Weinland Genossenschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Landi Weinland Genossenschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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