12 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Lieber nicht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 für dieses Unternehmen in Yverdon-les-Bains gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Management
Verbesserungsvorschläge
Management Wechsel
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Eine schwächliche, aber kreative Gesellschaft. Trotz der finanziellen Schwierigkeiten sind die Projekte sehr interessant
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf in Yverdon-les-Bains gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Den Unternehmenswandel fortsetzen
Work-Life-Balance
Home office
Arbeitsbedingungen
Relativ flexible Arbeitszeiten, homme office möglich. Das Unternehmen ist dem GAV der Elektronikbranche unterstellt.
Gleichberechtigung
Nicht sicher, ob Frauenlöhne auf der gleichen Stufe stehen wie Männerlöhne
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
In Zukunft nie wieder mit solchen Leuten zusammen arbeiten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Yverdon-les-Bains gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Komisch finde ich nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Gruppen Leiter muss gewechselt werden
Arbeitsatmosphäre
Une collégiale
Image
Überhaupt nicht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Was die produzieren ist nicht umweltfreundlich fast 60% Schrott
Kollegenzusammenhalt
Absolut keine
Umgang mit älteren Kollegen
Gut
Vorgesetztenverhalten
Verhalten sich nicht menschlich
Arbeitsbedingungen
Gefährlicher Arbeitsplatz
Kommunikation
Null Kommunikation, jeder macht was er will
Gehalt/Benefits
War okay
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden
Interessante Aufgaben
Boden putzen mit Putzmaschine, Fenster putzen etc.
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Nie wieder
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Yverdon-les-Bains gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Produkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
absolut keine Kommunikation mit dem Management. keine strategie, kein plan, immer schnell und schmutzig. keine appreciation. 24 Stunden am Tag arbeiten. E-Mail-Austausch bis 2 Uhr nachts ist normal. Wenn Sie gesund bleiben wollen, laufen Sie weg von dieser Firma.
Verbesserungsvorschläge
Management Wechsel
Gehalt/Benefits
Firma ist in minus. START up.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Historischer Arbeitgeber, gute Kollegen, in der neuen Ära fehlen noch einige Prozesse
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Yverdon-les-Bains gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Chancen und Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Organisation
Verbesserungsvorschläge
Umstrukturierung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nur wenn es keine Alternative gäbe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Yverdon-les-Bains gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiß nicht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht in der Lage fair und offen zu kommunizieren
Verbesserungsvorschläge
Selbstkritik wäre angebracht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Total Chaos. People are no worth
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Yverdon-les-Bains gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nothing
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Chaos with no goal in sight. Financial problems of the company. Money saved even against its own travel policy
Verbesserungsvorschläge
Kick out the management
Arbeitsatmosphäre
Overload of work with no communication with direct management
Kommunikation
No goals, no strategy no plan
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Batterien
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Yverdon-les-Bains gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn ist pünklich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Angst um Stelle
Verbesserungsvorschläge
Austausch vom Management
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Management ist sehr schlecht
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Yverdon-les-Bains gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nicht wirklich etwas
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unstrukturiert, Management unfähig, schlechte Kommunikation, Mobbing
Verbesserungsvorschläge
Tauscht das Management komplett aus
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Befriedigend: 2.54 von 5 Sternen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Yverdon-les-Bains gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird LECLANCHE SA durchschnittlich mit 2,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich LECLANCHE SA als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.