Die Lernpraxis investiert in ihre angestellten Psychotherapeut:Innen.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Führung ist transparent. Dem Klima in der Lernpraxis wird sehr grosse Wichtigkeit zugeschrieben. Dazu werden auch Anlässe, Verdankungen aktiv gemacht, wie Strukturen angewendet, um Störungen früh zu erkennen, Feedback regelmässig eingeholt und auch kritische Anmerkungen transparent zurückkommuniziert und Lösungen gesucht.
Es wird Supervision in der Gruppe, wie im Einzelsetting unkompiziert angeboten.
Ärgerliche Kleinigkeiten werden eliminiert (schon wieder kein Tee...) oder zumindest laufend vermindert.
Verantwortungen werden übertragen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen