Aus der Krise nichts gelernt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann freiwillig Überstunden jenseits aller gesetzlichen Limiten anhäufen, keiner wird einem Einhalt gebieten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Neue Arbeitsmodelle wie Home-Office oder reduzierte Pensen existieren nicht, Bewerber, welche dies fordern fallen gleich aus dem Prozess
Verbesserungsvorschläge
Home-Office war nur solange möglich, wie es aufgrund der Krisenverordnung nötig war, sobald die Lockerungen begangen, war wieder ausnahmslos Anwesenheitspflicht, auch für Kollegen mit Arztzeugnis und Risikogruppenzugehörigkeit
Kommunikation
Größtmögliche Intransparenz ist die oberste Maxime... sonst käme man dahinter, dass einige MA mit ihrem Posten überfordert sind.
Gleichberechtigung
Bei Stellenabbau springen die Frauen zuerst über die Klinge
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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