Magic 

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Salary

Das Trinkgeld, wird pünktlich überwiesen. Eine Aushilfe verdient mehr, wenn sie Ferienablösung und somit 100% arbeitet, als eine Filialleiterin, die sich den ganzen Monat ihren ** aufreisst. Und wir reden hier von 800.-- bis 1000.-- mehr für die Aushilfe.

Für ungelehrntes Personal auf Stundenbasis wohl okay, doch für das, was ich tatsächlich geleistet habe, zu niedrig. Zudem gab es Bonuszahlungen für erreichte Ziele - die Ziele waren jedoch unerreichbar ;-(

Karrieremöglichkeiten sind schon begrenzt. Manchmal ergibt sich für einen Springer die Chance auf einen Filialleiterjob. Das Gehalt war bis vor kurzem wirklich am Minimum, heisst Brutto 4000 sFr. Seit gut 3 Jahren gibt es das 13.Monatsgehalt dazu und der alljährliche Bonus wurde abgeschafft gottseidank. Jetzt, dank dem neuen Geschäftsleiter sind die Löhne doch deutlich nach oben gestiegen sodass man sich doch eher wertgeschätzt fühlt was vorher nicht so der Fall war. Auch gibt es zusätzlich noch Bonusprogramme mit denen man noch etwas mehr verdienen kann und die Budget die eh keine Filiale mehr erreicht , wurden abgeschafft. Aber, man muss sich darüber im Klaren sein, dass die Löhne im Detailhandel halt einfach tiefer sind. Willst Du mehr verdienen dann mach die richtige Ausbildung und geh ins Büro, ansonsten mecker nicht rum über etwas was jeder weiss!

absoluter Minimal Lohn

Lohnauszahlung immer pünktlich und korrekt. Grundlohn für alle Verkäufer gleich egal wie lange man schon bei Firma arbeitet.

Mieser Lohn, 50% 1600 chf ausbez. normal 4 Wochen Ferien zu dieser Zeit