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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei MainpointGmbh die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
MainpointGmbh
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
MainpointGmbh
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich überschätzen

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Ohne Sorgfalt arbeiten

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    67%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    67%

  • Einfach mal machen

    Strategische RichtungModern

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Zeitarbeiter/in

Nicht besonders Vertrauenswürdige Arbeitskollegen

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2,0
KommunikationEx-Zeitarbeiter/in

Nachrichten wurden nicht besonders ernst genommen. Nachrichten wegen verstösen wahren ihnen egal.

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Zeitarbeiter/in

Es wird manipuliert und schlechtgeredet bei den Cheffen

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3,0
Work-Life-BalanceEx-Zeitarbeiter/in

Bei Teilzeitarbeit kommt das Privatleben nie zu kurz.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Zeitarbeiter/in

Der grösste Kritikpunkt von allen. Ich bin nach 10 stunden Arbeit mit nur 10 min Pause Umgekippt, was verständlich ist. Unterzuckerung ist gefärlich. Wurde daraufhin gekündigt mit der Ausrede, es dürfe nicht passieren das Verkehrsdinste auf der Strasse umkippen. Es wurde mir nicht mal bescheid gegeben das ich gekündigt wurde. Einfach der Berümte Brief und tage davor der anruf wann ich meine Arbeitskleidung zurück bringe.

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1,0
Interessante AufgabenEx-Zeitarbeiter/in

War immer mehr oder weniger das selbe.

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