Schlechte Kommunikation und keine klare Linie
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Therwil gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter werden nicht ernst genommen. Oft sehr viel stress und kaum Rückendeckung von den Vorgesetzten.
Verbesserungsvorschläge
Es braucht mehr Firmenevents, ein Firmenausflug alle drei Jahre ist zu wenig.
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten und keine Unterstützung seitens der Geschäftsleitung.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte stehen leider nicht hinter dem Team. Statt Probleme konstruktiv zu lösen, wird nach Schuldigen gesucht.
Arbeitsbedingungen
Zu viele Leute in einem Grossraumbüro.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen