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MEDEWO 
AG
Vorstellungsgespräche

18 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,1
Score-Details

18 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Bewerbungsverfahren ist sehr gut gestaltet, Telefoninterview und danach das Vorstellungsgespräch

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei MEDEWO AG als Fachexperten Team beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Macht weiter so und liebe Leser, es gibt nichts negatives im Bewerbungsprozess


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, HR
HR-TeamHR

Liebe/r Mitarbeiter/in
Herzlichen Dank für dein wertvolles Feedback, wir freuen uns sehr auf die Zusammenarbeit.
Dein HR-Team

Gut strukturierter Prozess, 1. Kennenlernen via Telefoninterview, danach Bewerbungsgespräch und Kennenlernen vom Team

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Medewo/Rausch als Fachperson Einkauf & Disposition beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

-


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, HR
HR-TeamHR

Liebe/r Mitarbeiter/in
Herzlichen Dank für dein wertvolles Feedback, wir freuen uns sehr auf die Zusammenarbeit.
Dein HR-Team

Sehr Angenehmer und zügiger Bewerbungsprozess.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei MEDEWO AG als Verkaufsassistenz im Innendienst beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bis jetzt keine.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, HR
HR-TeamHR

Liebe/r Mitarbeiter/in
Herzlichen Dank für dein wertvolles Feedback, wir freuen uns sehr auf die Zusammenarbeit.
Dein HR-Team

Super strukturierter Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei MEDEWO AG als Teamleiter Verkauf beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, HR
HR-TeamHR

Liebe/r Mitarbeiter/in
Herzlichen Dank für dein wertvolles Feedback, wir freuen uns sehr auf die Zusammenarbeit.
Dein HR-Team

Februar 2022 vorgestellt und für spätere Berücksichtigung vorgemerkt. Im Juni hervorragend zu einer Einstellung gekommen

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei MEDEWO AG als Assistentin Verkaufsinnendienst beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine bis anhin. Sehr herzlich empfangen und professionelle Einarbeitung durch kompetenten Mitarbeiter.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, HR
HR-TeamHR

Liebe/r Mitarbeiter/in
Herzlichen Dank für dein wertvolles Feedback, wir freuen uns sehr auf die Zusammenarbeit.
Dein HR-Team

Angenehmer und zügiger Bewerbungsprozess. Ich wurde sehr gut über die gesamte Strukturierung aufgeklärt.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei MEDEWO AG als Marketing-Assistenz beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Meine Ziele, Interessen, meine Wohnsituation und warum ich zum Unternehmen passe, wurden gefragt
  • Da ich mich für ein Teilzeitpensum beworben habe , interessierte sich die MEDEWO vor allem für meine Studienwahl. Auch meine vorherige Ausbildungen und Weiterbildungen waren relevant.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, HR
HR-TeamHR

Liebe/r Mitarbeiter/in
Herzlichen Dank für dein wertvolles Feedback, wir freuen uns sehr auf die Zusammenarbeit.
Dein HR-Team

Fachperson Einkauf & Disposition 100%

5,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei Medewo/Rausch als Fachperson Einkauf & Disposition beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Keine Verbesserungsvorschläge, da das Gesamtpaket von der Ausschreibung bis hin zum telefonischen Vorstellungsgespräch alles beinhaltet was es für eine Bewerbung benötigt.

Bewerbungsfragen

  • Erzählen Sie was über sich. Familie, Freizeit, Hobbys, Stärken, Schwächen
  • Grund des Stellenwechsel
  • Beschreibung der jetzigen und damaligen Stellen
  • Was wissen Sie über unsere Ihre Firma?
  • Warum haben Sie sich bei uns beworben?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, HR
HR-TeamHR

Liebe/r Bewerber/in
Herzlichen Dank für Ihr wertvolles Feedback!
Ihr HR-Team

Gutes und angenehmes Klima!

4,8
Bewerber/inHat sich 2022 bei Medewo/Rausch als Sachbearbeiterin Einkauf beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Bewerbungsfragen

  • Suche nur Stellen im Einkauf, stark im verhandeln, sehr gute Kenntnisse im Einkauf….
  • Suche nach neuer Herausforderung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, HR
HR-TeamHR

Liebe/r Bewerber/in
Herzlichen Dank für Ihr Feedback, welches uns sehr freut. Wir wünsche Ihnen alles Gute!
Ihr HR-Team

Sorgfältiger Bewerbungsprozess mit detailreichen und spannenden Assessmentaufgaben

4,7
Bewerber/inHat sich 2022 bei MEDEWO AG als Content Managerin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich hätte mir gewünscht, dass gewisse Aufgaben (z.B. ein Mailing schreiben oder Priorisieren) digital zu bearbeiten gewesen wären - so wie es auch im Arbeitsalltag der Fall ist.

Bewerbungsfragen

schnelle und gute Schreiberin, vernetztes Denken, begeisterungsfähig


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, HR
HR-TeamHR

Liebe/r Bewerber/in,
vielen Dank für dein wertvolles Feedback! Den Verbesserungsvorschalgen nehemn wir gerne auf. Alles Gute und herzliche Grüße
Dein HR-Team

Leider wahr: Schlimmer Mammut-Bewerbungsprozess

1,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei MEDEWO HOLDING AG als Marketingmitarbeiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ein Recruitiing mit Menschenkenntnis braucht einen derartigen Prozess mit Psychotests, stundenlangen Rollenspielen, Probearbeit und Präsentationen selbst für Sachbearbeiterstellen nicht. Da stimme ich einer anderen Bewertung zu: Weniger ist mehr! Ob die Menschen am Tisch das alles konnten, was von mir verlangt wurde, bezweifel ich. Kein Wunder, dass die Stelle noch Monate später offen war.

Bewerbungsfragen

  • Es gab Rollenspiele, Kennenlernrunden mit immer neuen Menschengruppen, Fragen, Aufgaben, Präsentationen - einfach alles. Noch nie irgendwo erlebt. Ich hätte aufstehen und gehen sollen.
  • Alles wurde hinterfragt, alles. Skepsis und Misstrauen scheint im Fall an der Tagesordnung. Wenn das die Firmenkultur ist, möchte man dort auch ncht arbeiten. Lohn unter dem sonst üblichen
  • Zu ALLEM

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, HR
HR-TeamHR

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für das ehrliche Feedback.
Wir nehmen uns dies sehr zu Herzen und sind bereits dabei den Prozess anzupassen.
Ich freue mich über einen Austausch. Gerne können wir uns terminlich noch dazu absprechen. s.brandl@medewo.de.

Alles Gute und schöne Grüße
Sandra Brandl

Wir setzen auf Transparenz

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