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Bewertungen

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Entwicklungspotential

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Arbeitsort war super.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Onboarding ist schlecht. Keiner will neue Mitarbeitende richtig einarbeiten.

Verbesserungsvorschläge

Ein Wechsel der HR-Leitung wäre sinnvoll.

Arbeitsatmosphäre

Spannungsgeladen.

Image

Liegt im Durchschnitt der Branche.

Work-Life-Balance

Nicht für mich als Zeitarbeiterin.

Karriere/Weiterbildung

Nur für die junge Generation. Sogar beim Einarbeiten.

Gehalt/Benefits

Dies wäre gut gewesen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusst sein ist relativ gut. Wenig Papier. Hingegen konnte ich beim besten Willen kein Sozialbewusstsein feststellen. Auf mich wirkte es so, dass Mitarbeitende als notwendiges Übel betrachte werden, welch viel Arbeit generierten.

Kollegenzusammenhalt

Ich konnte keinen Zusammenhang spüren.

Umgang mit älteren Kollegen

Die älteren Mitarbeitenden werden zweitrangig behandelt. Klares Mobbingverhalten des Teams.

Vorgesetztenverhalten

Sehr dominant, laute Stimme autoritär. Kontrollfrick. Schmollmundverhalten mit anschuldigungseffekt.

Arbeitsbedingungen

Der Arbeitsplatz war gut. Jedoch Komplet leer. Kein Schreibmaterial noch Ablagen oder funktionstüchtiger PC.

Kommunikation

Sehr direkt, teils verletzend. Überflutung mit Mails. Freche Notizen auf den Unterlagen.

Gleichberechtigung

Aufgaben werden nach Sympathien verheilt.

Interessante Aufgaben

Geht so, alles was die anderen nicht machen wollten.

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