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Miduca 
AG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Guter Arbeitgeber mit Verbesserungspotential

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Arbeitsatmosphäre und Team
Bildunsbonus an Kursen über CHF 1000.00 pro Jahr.
Tolle Bildungsangebote, auf die man stolz sein darf

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sicherheit des Arbeitsplatz wegen Umstrukturierungen nicht mehr wie früher.
Keine Gehaltserhöhung, auch nicht bei grossem Engagement und Mehrverantwortung.
Hohe Arbeitsbelastung

Verbesserungsvorschläge

Nach vielen Jahren der ständigen Einsparungen auch mal wieder Grosszügigkeit an die Mitarbeiter weitergeben

Work-Life-Balance

Abenddienste @ Samstagsdienste sind im Schichtdienst inbegriffen

Arbeitsbedingungen

Gute Bedingungen, leider häufg mit Lärmpegel

Gehalt/Benefits

13 Gehälter, immer pünktlich ausbezahlt. Konditionen wurden über die Jahre eher schlechter

Karriere/Weiterbildung

Begrenzt


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team Miduca, Talent Acquisition Partner
HR-Team MiducaTalent Acquisition Partner

Wir freuen uns sehr über deine positive Bewertung und dein wertvolles Feedback - vielen Dank. Besonders schön finden wir, dass du dich im Team und mit deiner Führungskraft wohlfühlst und die Bildungsangebote schätzt.
Andererseits nehmen wir aber auch deine Inputs zur Entwicklung der Konditionen zur Kenntnis. Besonders das Thema Wertschätzung ist uns ein grosses Anliegen.
Ich würde mich freuen, wenn du deine Gedanken und Erfahrungen mit uns teilen möchtest. Du erreichst uns auf hr@miduca.ch oder mich direkt unter livia.zoelly@miduca.ch bzw. telefonisch auf +41 58 568 98 78. Ich freue mich darauf, von dir zu hören.
Vielen Dank und beste Grüsse,
Livia Zoelly - HR Business Partner

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.