Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei MS- Direct die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Kooperieren oder Einsatz wertschätzen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es gibt öfters streit zwischen den Arbeitnehmern
Alle die ein rotes shirt an haben, besitzen einen Gottkomplex
Infos werden entweder viel zu spät mitgeteilt oder gar nicht
Wenn man in der spätschicht eingetragen wird kann man sich von seinem Leben verabschieden denn man hat weder zeit zum irgendetwas zu planen oder für termine. Wenn man von 14.30 - 23:00 arbeitet und erst gegen 12 nach hause kommt, muss man was essen bzw was kochen, ich dusche nach dem essen und dann muss ich mein zeug für den nächsten tag vorbereiten und dann ist es schon 02:00