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Neuco 
AG
Bewertung

Top Arbeitgeber - Menschen mit Herz und Verstand leiten dieses Unternehmen!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt immer Verbesserungsvorschläge - man kann immer besser werden was die Produktqualität, Prozesse, Abläufe, Aftersales etc. angeht.

Arbeitsatmosphäre

Ich sage immer, ich möchte intern wie extern gerne mit guten Menschen zusammenarbeiten. Ich möchte mich intern ''zuhause'' fühlen und ich möchte als Firmenkunden mit einem glücklichen Mitarbeiter zu tun haben, dem ich vertrauen kann und der meine Wünsche gut umsetzt. Die Neuco AG hat sehr gute Menschen die intern für das Rechte schauen, sowie tolle Menschen die für den Kunden da sind. Ein Grund wieso viele Mitarbeiter über 10, 20 ja sogar 30 Jahre in der Neuco tätig sind und was auch vom Inhaber her so vorgelebt wird.

Kommunikation

Sehr gute Kommunikation über verschiedene Online-Kanäle und sonstigen Mitarbeiterinformationen, auch quartalsweise. Per interner Online-Plattform werden auch neuste oder heikle Themen aktuell dargestellt und erläutert, wie man die löst und wo diese Informationen nachgeschaut werden können.

Kollegenzusammenhalt

Jede Abteilung ist ein Team, die Teams arbeiten miteinander zusammen, immer im Sinne der besten Lösung für den Kunden. Klar geht es immer besser, aber man arbeitet miteinander daran, dass alle Zahnräder sehr gut ineinander greifen :) Die Kollegen haben über die viele Jahre der gemeinsamen Arbeit gemerkt, wie und wann etwas direkt angesprochen werden soll. Das ist wichtig, gelingt aber nur wenn man weiss wie der andere tickt.

Work-Life-Balance

Ich bin nun seit mehr als 10 Jahren in der Firma Neuco und jeden Mitarbeitergespräch wird dieses Thema Work-Life-Balance angesprochen, was ich auch wichtig und richtig finde. Denn oft sieht man ja selbst kaum, wenn die eine Seite beginnt zu überragen...

Vorgesetztenverhalten

Wie oben bereits geschrieben treffen gute und glückliche Menschen gute und menschliche Entscheidungen. Ich finde jede Abteilung hat sehr gute Führungspersonen, obwohl ich selbst nicht in einer leitenden Position tätig bin. Ziele werden zusammen angeschaut und besprochen und im Bereich des Möglichen ausgelegt und definiert.

Interessante Aufgaben

Es ist natürlich so dass man die besprochenen Ziele möglichst erreichen sollte. Der Weg dahin wird einem aber meist offen gelassen, zumindest in den Abteilungen die ich kenne. Durch die Möglichkeit 2-3 Tage (je nach Abteilung auch mehr oder weniger) im Homeoffice zu arbeiten, gibt es vom Führungsstil her gar nicht so viele Möglichkeiten wie das kooperativ an zu gehen.

Gehalt/Sozialleistungen

Wer denkt nicht dass es immer finanziell mehr sein könnte?? Ich finde es jedoch auch wichtig dass man immer das Gesamtpaket bewertet. Denn perfekt ist dieser Punkt nirgends :)
Mein Lohn habe ich seit über 10 Jahren immer pünktlich erhalten, ausnahmslos.
Ferien erhalten wir 5 Wochen pro Jahr und die Zeit zwischen Weihnachten/Neujahr wird einem glücklicherweise ''geschenkt'', was in der alten Firma nicht so der Fall war.

Image

Wir leben Licht und wir lieben das Projekt des Kunden wie unser eigenes Projekt zu betreuen. Das klingt kitschig, ist aber so wenn man heut zu Tage grosse und schöne Projekte realisieren will, sodass der Kunde wieder kommt. Da muss vom ersten Kontakt bis zum Abschluss, resp . Aftersales vieles stimmen. Es reicht auch nicht wenn nur das Vertriebsteam gute Leistungen bringt, es ist ein Zusammenspiel aller Abteilungen. deshalb ist auch die Chemie der einzelnen Teams sehr wichtig.
Wie man den Texten oben entnehmen kann, bin ich der vollen Überzeugung von dem was wir tagtäglich leisten, weil wir auch viel Herzblut in die Projekte stecken.

Karriere/Weiterbildung

Ich hatte die Möglichkeit mich in der Neuco zu entwickeln. Als ich vor einigen Jahren in einer internen Abteilung angefangen habe, gab man mir die Chance, mich bei den Kunden extern zu entwickeln. Ich hatte damals kein eigenes Kundenportfolio , Erfahrung oder ähnliches, man glaubte einfach an mich. Es wurde mir auch die Möglichkeit geboten, eine Weiterbildung in diesem Gebiet zu tätigen und hat immer ein offenes Ohr für neue Entwicklungen.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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