Maske für neue Mitarbeitende und Auftraggeber, intern keine gelebten Werte.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Teamzusammenhalt unter den betroffenen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Haltung und Verhalten der Geschäftsleitung.
Verbesserungsvorschläge
Selbstbild mit Fremdbild abgleichen. Konflikte als Entwicklungschance erkennen lernen. Zu eigenen Fehler stehen. Das lebenslange Lernen leben.
Arbeitsatmosphäre
Keine konstruktive, funktionale Atmosphäre. Kein Vertrauensverhältnis.
Kommunikation
Relevante Informationen werden nicht kommuniziert.
Kollegenzusammenhalt
Verschiedene Gruppen werden gegeneinander aufgehetzt. Teambildung wird nicht gefördert.
Work-Life-Balance
Belastungen bezüglich Missständen beeinflussen die Erholungsphase zu stark.
Vorgesetztenverhalten
Macht, verantwortungsloser Umgang mit Pflichten und Konfliktsituationen.
Interessante Aufgaben
Vorbehalten für bestimmte Mitarbeitende.
Gleichberechtigung
Geschlecht und Alter nein.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Respekt.
Arbeitsbedingungen
Infrastruktur ohne angemessene Belüftungen und viel defektes Mobiliar.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein nicht erkennbar.
Gehalt/Sozialleistungen
Entspricht nicht der Qualifikation und Einsatzgebiet.
Image
Viele ehemalige Mitarbeitende sind sich einig, wo das Problem liegt.
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeiten für männliche Mitarbeitende.